なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い採用ニーズが高まっており、人事体制強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 株式会社ユニゾン・テクノロジーの人事部門にて、採用活動を推進する採用人事として採用計画・採用戦略の立案や現場部門との採用要件のすり合わせなどをお任せします。
■仕事内容
株式会社ユニゾン・テクノロジーの人事部門にて、採用活動を推進する採用人事として活躍いただくポジションです。
採用計画・採用戦略の立案から面接・カジュアル面談の実施まで、採用業務に幅広く携わっていただきます。

■具体的な業務
・採用計画・採用戦略の立案
・現場部門との採用要件のすり合わせ
・求人票・求人原稿の作成
・応募書類の選考
・面接・カジュアル面談の実施
・会社説明会・インターンシップ・採用イベントの企画運営
・採用広報・採用ブランディング施策

■入社後の流れ
まずは現在の採用の進め方や組織の状況を把握いただくところからスタートします。
キャッチアップ後は、これまでのご経験を活かして採用計画・採用戦略の立案などを主体的に推進していただきます。

■この仕事の魅力
・採用の上流から実行まで一貫して携われる
・裁量を持って自ら施策を企画・実行できる
・新卒・中途の両面から、採用の専門性を高められる
・会社の成長を「人」の面から支えるやりがいのある仕事

■キャリアパス
採用実務の経験を積んだ後は、採用リーダー・マネージャーとしてチームを牽引するほか、研修・労務・制度企画など人事全般へとキャリアを広げることも可能です。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件（いずれかに該当する方）
・人材紹介もしくは求人広告の営業のご経験
・人事として採用に関わったご経験
・担当採用(新卒メイン)※人材業界

歓迎 ■歓迎条件
・組織構築フェーズで裁量大
・採用戦略立案から一気通貫
・業務内容:
・具体的な業務内容:

■こんな方を歓迎します
人と組織に関わる仕事に興味があり、採用を通じて事業成長に貢献したい方を歓迎します。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 採用人事（新卒・中途）
どこで働くか: 本社住所:東京都渋谷区渋谷3-15-6 並木橋ビル4F 各線/渋谷駅／転勤：無転居を伴う転勤はありません。／リモート：相談可
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～1000万円
月給29万円～60万円
昇給：年2回
賞与：年2回
※経験・能力を考慮のうえ決定します
休日休暇は: ・土日祝休み

【土日祝休み】転勤なし／採用人事（新卒・中途）／採用戦略から実行まで

人事（採用・教育など）