- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【リモートワーク可】認証を空気化し、滑らかな世界を目指し、日々急成長中！【職務概要】
同社の経営企画として、経営と各事業部をつなぐ強力なパイプ役として全社が一丸となって戦略を実行できる体制を構築・推進していただきます。既存の枠組みを回すだけでなく、グループの急成長に伴う経営企画・FP＆A機能の立ち上げそのものを主導する役割です。
【入社後まずお任せしたいこと】
まずは、ビジネスの全体像と各プロダクトの収益構造を掴むことからスタートします。
・各事業部の状況に応じたKPI設定のサポート、およびLTV／CACやユニットエコノミクス等の観点を用いた進捗（業績）のモニタリング
・着地見込みのズレを早期に察知し、現場の課題やリアルな市場環境を吸い上げて経営陣へフィードバック・提言
・取締役会・経営会議などの事務局運営および、経営判断に直結する資料作成
【中長期的に、自立して担っていただきたいこと】
1年程度を目安に予実管理を自立して担当いただいた後は、より経営に近い上流レイヤーへ業務を広げます。
・経営陣が策定した経営戦略や中期経営計画を各事業部へ接続し、プロダクト単位の予算・目標値への前提設計に落とし込む
・複数事業部間にまたがる利害調整や、予算・リソース配分の調整を担い、事業部側とのダイレクトな合意形成
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・経理・財務・会計事務所・金融機関などで、PL（損益計算書）を扱った実務経験1年以上
【尚可】
・営業利益やPLの構造を理解し、ビジネスの課題を数字で捉えた経験
・複数部門が関わる全社的なプロジェクトのマネジメント経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）) - どこで働くか
- 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3-8-3 日本橋ライフサイエンスビルディング3（5F）
JR総武線「新日本橋」駅5番出口より徒歩1分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フルフレックス制度 （コアタイムなし）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～800万程度
年俸制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備（関東ITソフトウエア健康保険組合、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、交通費（全額支給）、住宅手当、転居手当、在宅勤務手当、オフィス飲料自販機無料、懇親会費用（ランチ／ディナー）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇（入社時点で10日間付与）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児／介護休業
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定（※ポジションによっては選考回数が増えるケースあり）
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/10/20～26/11/05
求人No.WPT-409306473
