- なぜ募集しているのか
- プレックスは2018年創業、創業以来黒字で、外部からの資金調達をせずに8期目で売上96億円まで成長しました。
SaaS事業では「価値ある仕組みを、取り残された業界に届ける。」をミッションに、業界特化のオールインワンSaaSを連続で立ち上げています。
1つ目の「サクミル」は建設業向けのオールインワンSaaS(案件管理・スケジュール・見積・請求・作業日報)です。2023年7月のリリースから導入4,000社を超え、毎月200社以上が新しく使い始めています。サクミルをARR100億円に伸ばしつつ、25業界でARR250億円を目指しています。
伸びているプロダクトをさらに伸ばすことと、次のSaaSを連続で立ち上げることに同時に挑むタイミングですが、SaaS事業のエンジニアは4人です。プロダクトも基盤も開発体制も一緒に作っていく、中核メンバーを募集します。 - どんな仕事か
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建設業向けオールインワンSaaS「サクミル」の既存プロダクト・共通基盤の開発と、新規SaaSの立ち上げを、シニアエンジニアとして担っていただきます。サクミルのフルスタックなプロダクト開発を、設計から担っていただきます。
・既存プロダクトや基盤機能の開発・運用
・新規プロダクトの立ち上げ
・特定分野でのプロダクト開発チームのリード、メンバー支援
【開発テーマ】
・オールインワンゆえの複雑さを崩さずに、UXと開発速度を両立する設計
・年3倍で増える顧客数に耐えるパフォーマンス改善
・複数のSaaSを立ち上げるための共通基盤(認証・権限・通知・課金・監査ログなど)づくり
【このポジションの魅力】
・成長プロダクトのスケールと、新規SaaSの立ち上げを同時に経験できます
・広いドメイン・複雑な業務を扱うオールインワンSaaSの設計に、正面から踏み込めます
・作った基盤の分だけ、次のSaaSの立ち上げが速くなります
・少数精鋭なので、要件定義・技術選定・優先度・開発プロセスまで意思決定に関われます
【技術スタック】
バックエンド:Ruby、Ruby on Rails
フロントエンド:TypeScript、React、Next.js
データベース:PostgreSQL
インフラ:Google Cloud、Vercel、Firebase
AI開発環境:Claude Code、Devin、GitHub Copilot
ツール:GitHub、Notion、Slack、Figma、Datadog、Docker - 求められるスキルは
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必須 ・Webアプリケーションをフルスタックに開発した経験(4年以上)
・プロダクトにおける課題を主体的に発見し、周囲を巻き込みながら解決した経験
・日本語でのコミュニケーションが可能なこと歓迎 ・Ruby on Rails、React、Next.jsを用いたサービス開発経験
・テックリード、エンジニアリングマネージャー、スクラムマスターなど、開発チームをリードした経験
【求める人物像】
・価値ある仕組みを、取り残された業界に届けることにワクワクできる方
・役割を超え、「何を作るべきか」からともに考えられる方
・複雑なドメインを分解し、シンプルに届けるのが好きな方
・共通化・基盤化でレバレッジを効かせる発想が好きな方 - 雇用形態は
- 正社員(試用期間3ヶ月)
- どんなポジション・役割か
- シニアソフトウェアエンジニア(フルスタック)
- どこで働くか
- 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル(日銀前)6階
週3回までリモートワーク可 - 勤務時間は
- 9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分)
・週3回までのリモートワーク可
・フレックス相談可
・業務時間内のテックブログ執筆OK
休憩時間:60分
時間外労働有無:有 - 給与はどのくらい貰えるか
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800万円~1200万円
月給:666,667円~1,000,000円
※固定残業手当(月45時間分、178,667円~268,000円)を含みます。超過分は別途支給します。
※面接評価によってスタートの年収は異なります。 - 待遇・福利厚生は
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社会保険:通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
チーム飲み会補助:チームで月次飲み会のための費用が出ます。ランチで利用も可
近住手当:オフィスから2km圏内の方に一定費用補助 - 休日休暇は
- 休暇:120日
土日祝休み、夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与) - どんな選考プロセスか
- カジュアル面談(任意)→書類選考→1次面接(現場マネージャー)→2次面接(事業責任者)→最終面接(CTO)→オファー面談(代表)
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掲載期間26/10/22~26/11/04
求人No.PEBMA-SAAS-SFS





