- なぜ募集しているのか
- 事業拡大における増員募集
- どんな仕事か
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東証プライム上場で安定した基盤／一次請け案件多数／出張を伴う案件ほぼなし【職務概要】
トンネル、橋などの土木領域の施工管理を行って頂きます。
【職務詳細】
・現場における品質管理・工程管理・原価管理・安全環境管理
・資機材発注
・社内外資料作成
・発注者対応
・近隣対応
※平均して5名前後の施工管理で一案件を担当し、30～100名前後の作業員をマネジメントしていただきます。
原則1つの現場に常駐となります。ご自宅や宿舎から直行直帰がベースであり、現場を掛け持ちすることがないため、宿泊を伴う出張はほぼございません。
※九州支店の担当は九州エリアが担当になります。
■就労環境について
同社では長時間労働の削減、休暇取得促進を目的として、2018年に社長直轄の労働時間プロジェクトを立ち上げ、働き方改革に本格的に着手しました。1人現場をなくし、負担の分散化、マネジメントをする立場の為、働き方をコントロールし、残業時間の抑制に努めております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・土木施工管理経験をお持ちの方
【尚可】
・1.2土木施工管理技士
■働き方について
全国転勤の可能性がありますが、現場宿舎への入居においては家賃・水道光熱費ともに全額支給、既婚者については月2回の帰宅旅費手当もあり、利用しない場合でも支給されます。
■施工実績
東京湾アクアライン・東京国際空港・各地ダム・高速道路・空港・メガソーラーなど
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 福岡県福岡市博多区上呉服町10-1
※案件先により異なる※
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時00分～17時00分※フレックスタイム制：コアタイムなし
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～700万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（全額補助）、家族手当（1人につき5，000円）、住居手当、寮社宅（独身寮寮費約10，000円／月、現場宿舎は全額支給）、厚生年金基金、退職金制度（定年：60歳）、現場手当（2万円～）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 休日日数125日、完全週休2日制（かつ土日祝日）、年末年始休暇、年次有給休暇（10日～25日、最高50日）、夏季休暇、慶弔休暇※基本的には土日祝休みですが、案件の状況によっては出勤する場合もあります。
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接2回程度→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/10/21～26/11/08
求人No.WPT-402877222
