NEW 掲載期間26/10/22~26/11/04 求人No.PSNC-AMBI81269656

人事総務(東証プライム/世界トップシェア多数)【宮城県登米市(年収600万円~1000万円)

人事(労務)

年収600万円~1049万円
上場企業大手企業土日祝休み年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
増員
どんな仕事か
【東証プライム市場上場/海外売上高比率約65%/複数の世界シェアNo.1製品/高度な技術力・分析力と顧客対話力による材料開発型企業】
【リモートワーク可/フレックス制度有】【経済産業省が定める…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
ソニーグループにルーツを持ち、今やグローバルトップシェア製品を複数保有し、近年は光半導体・フォトニクス領域の成長事業も抱えるトップメーカーとなった同社にて、宮城県登米事業所の人事総務(係長クラス)として業務をお任せいたします。
(※本ポジションは、入社後にデクセリアルズフォトニクスソリューションズ株式会社に出向いただくことを想定しています。)

【業務詳細】
グループ会社の「デクセリアルズフォトニクスソリューションズ」に出向頂き、課のメンバーとともに、人事労務業務全般の企画立案から実行まで幅広い業務を多岐に渡りご担当いただきます。また、デクセリアルズのコーポレート人事部門、DXPS登米事業所のチームとも連携しながら進めていただきます。
■人事労務関連業務:
組織人事など基盤人事業務の遂行、新卒採用・キャリア採用、人事労務システムの構築・改善・運用、DXによる業務効率化推進、報酬・給与・労働時間制度など基盤制度の企画・運用・実行、社員コミュニケーションとエンゲージメント etc.
■総務関連業務:
工場建屋の維持管理、各種業者対応、各イベント企画など
■チームマネジメント:
人事課係長として、チームメンバーの指導育成

【募集背景】
DXPS登米事業所は、同社の次の成長につながる光半導体の重要な開発・製造拠点です。約200名の小規模な事業所ではございますが、様々な人事施策をコーポレート部門と連携しながら進めていく必要があり、スピード感とダイナミズムのある施策を推し進めるための体制強化として、この度、人事・労務領域を幅広く担う係長クラスのポジションを募集いたします。

【デクセリアルズフォトニクスソリューションズ(DXPS)とは?】
デクセリアルズグループは、技術と人材の持つ知見を巧みに掛け合わせ、デジタルテクノロジーの進化を繋ぐことを目指し、エレクトロニクスや自動車になくてはならない、材料やソリューションを手掛けてまいりました。今後、社会の効率向上による社会課題の解決に向けて、AI(人工知能)、IoT(Internet of Things)、次世代通信など、新たなテクノロジーの活躍の機会が増加し、これらを支える…
求められるスキルは
必須 ■事業会社での人事労務の実務経験7年以上をお持ちの方
■人事、労務、総務いずれかのうち、少なくとも2つ以上の分野のご経験をお持ちの方
歓迎 ・人事制度設計、労務実務の経験者
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
人事総務(東証プライム/世界トップシェア多数)【宮城県登米市
どこで働くか
宮城県登米市中田町宝江新井田字加賀野境30
勤務時間は
08:30~17:30
給与はどのくらい貰えるか
600万円~1000万円
休日休暇は
完全週休二日(土日)
土曜・日曜・祝日、年末年始、有給休暇17日~24日(入社時付与あり)、フレックスホリデー(個人で設定できる連続休暇制度)、特別休暇、慶弔休暇等
【年間休日】128日
どんな選考プロセスか
面接回数2回
会社概要
社名
デクセリアルズ株式会社
事業内容・
会社の特長
同社は創業以来、半世紀以上に渡り、エレクトロニクス領域を中心に、お客さまのニーズや課題に応える機能性材料を開発・提供してきました。製品の小型化・薄型化や視認性向上など、電子機器の利便性向上に貢献しています。研究開発では「材料技術」「プロセス技術」「評価技術」「分析解析技術」の4つをコア技術とし、これらを進化させながら、社会のニーズを先取りした独自性の高い製品を生み出しています。スマートフォン、ノートPC、タブレットPC、薄型テレビなど身近な製品にも幅広く採用され、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。今後は自動車、環境、ライフサイエンスなど新たな分野にも事業を広げ、新たな価値の創出を目指しています。
設立
2012年
資本金
16,262百万円
従業員数
1313名
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