なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【年間休日128日／土日祝休み／リモート可／フレックス有】【経済産業省が定めるDX認定事業者】
東証プライム上場、ソニーGにルーツを持つ電子・材料系メーカー。3つの製品で世界トップシェアを持ち…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割・募集背景】
ソニーグループにルーツを持ち、今やグローバルトップシェア製品を複数保有し、近年は光半導体・フォトニクス領域の成長事業も抱えるトップメーカーとなった同社にて、間接購買担当として下記業務をお任せいたします。

【業務内容】
■１．間接材・サービスの調達実務■
　社内各部門からの購買依頼に基づき、要求内容・仕様・納期・予算等を確認し、調達方針を検討します。そのうえで、取引先候補の探索、見積依頼、見積内容の比較・評価、価格および取引条件の交渉、取引先選定、発注・契約に関する一連の業務を担当いただきます。想定する購買対象（カテゴリー）は、設備・備品、IT、専門サービス（マーケティング・法務・人事・総務など）、物流（ロジスティクス）、MRO（間接資材）、R.E.（不動産・ファシリティ）などです。
■２．コスト適正化・購買条件改善■
　購買実績や市場情報を確認し、価格の妥当性検証、相見積り、仕様の見直し、取引先の集約、新規取引先の開拓などを通じて継続的なコスト適正化を推進します。単純な価格低減だけではなく、品質・納期・供給継続性・契約条件および社内業務負荷を含めた総合的な視点から、最適な購買条件の実現を目指します。
■３．社内関係部門との調整・案件推進■
　依頼部門、法務、経理、IT、総務、設備関連部門などと連携し、関係者間の認識を合わせながら購買案件を推進します。依頼内容を処理するだけではなく、購買の専門的な立場から選択肢や改善案を提示し、関係部門の合意形成を支援します。
■４．サプライヤーマネジメント■
　取引先の価格・品質・納期・対応力・財務・供給リスク等を確認し、継続的な取引先評価および関係改善に取り組みます。必要に応じて、既存取引先との定期的なコミュニケーション、新規取引先の調査・開拓、取引条件の見直しを行います。
■５．購買プロセスの改善・標準化■
　購買依頼から見積取得、承認、発注、契約、実績管理までのプロセスを確認し、非効率な業務や属人化している業務の改善を推進します。手順・帳票・ルールおよび管理方法の標準化に加え、購買システムや各種デジタルツールの活用にも取り組んでいただきます。
■６．購買データの分析・可視化■…
求められるスキルは: 必須 ■調達、購買、またはサプライチェーン領域における実務経験（年数不問）
■英語スキル（海外取引先の開拓も推進するため、英語で交渉や会議が可能な水準。TOEICスコアは不問。）
■課題設定から解決までを主体的に推進できる方

歓迎・間接購買業務の実務経験
・原価低減、取引先集約、仕様適正化または新規取引先開拓の経験
・サプライヤー評価またはサプライヤーマネジメントの経験
・契約書の確認、法務部門との調整または取引リスク管理の経験
・英語を使用したメール、会議または取引先対応の経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 間接購買【東証P／世界トップシェア製品有／栃木県or東京都】
どこで働くか: 栃木県下野市下坪山1724
勤務時間は: 09:00～17:45
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～900万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
土曜・日曜・祝日、年末年始、有給休暇17日～24日（入社時付与あり）、フレックスホリデー（個人で設定できる連続休暇制度）、特別休暇、慶弔休暇等
【年間休日】128日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

間接購買【東証P／世界トップシェア製品有／栃木県or東京都】（年収600万円～900万円）

購買・調達