- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員
- どんな仕事か
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東証プライム上場グループ。経営陣の近くで企業の将来を左右する重要な課題に挑む。【職務概要】
同社の経営企画部にて、グループ全体の中期経営計画および単年度事業計画の策定・推進に関わる業務を担当します。会計知識をベースとした分析を通じて、経営課題の抽出とソリューション提案を担う重要なポジションです。
【職務詳細】
・グループにおける中期経営計画の策定、実行、進捗管理の補助
・単年度事業計画の策定、進捗管理、予算コントロールの補助
・各種プロジェクトの事務局運営
・各事業セグメントの数字分析およびまとめ
・IRに関連するサポート業務（その他経営企画関連業務）
【入社後の流れ】
まずは予算管理、管理会計、IRサポートの業務から携わっていただくことを想定しています。業務の習熟状況や適性に応じて、将来的にはM＆Aなどの戦略的プロジェクトに関与する可能性もあります。
【新10年ビジョンについて】
2032年の創業100周年に向け、葬儀事業およびライフエンディングサポート事業の拡大を掲げています。中期経営計画に基づき、新規出店やM＆Aによる事業成長を加速させています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・経理、財務会計に関する知識をお持ちの方
・経理、財務、会計に関連する実務経験がある方
【尚可】
・予算管理、数値分析、レポーティング作業の実務経験（補助経験を含む）歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月（条件変更なし）) - どこで働くか
- 東京都港区南青山1-1-1
東京メトロ銀座線「青山一丁目」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時30分～17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～720万程度
月給制：月額258000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（9月） - 待遇・福利厚生は
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通勤交通費全額支給（上限なし）、確定拠出年金制度、従業員持株会、財形、保養所、自己啓発援助金、次世代育成手当（保育料補助：月3万円上限、支給条件有）、法人向け福利厚生クラブ会員
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、誕生日休日、年末年始休暇（12／31～1／3）、慶弔休暇、有給休暇（入社月により5～10日付与）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/10/22～26/11/09
求人No.WPT-408619626
