- なぜ募集しているのか
- 「人と組織に灯を」をミッションに、戦略・組織・人事のコンサルティングを手がけています。
2019年の創業以来、少数精鋭で事業を広げてきました。M&A支援やHR SaaSなど新しい領域にも取り組んでおり、組織の拡大に向けてコンサルタントを募集します。 - どんな仕事か
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少数精鋭のコンサルティングファームで、組織設計・組織開発・人事制度など、企業の「人と組織」の課題解決を支援するコンサルタントです。企業の経営課題のうち、特に「人と組織」に関するテーマを中心に、課題の整理から解決策の実行までを支援します。
■主なテーマ
・組織・人事コンサルティング
・組織設計、組織開発
・組織戦略の策定
※自社開発のHR SaaS「人事キャンパス」など、新規事業に関わる機会もあります
■育成・評価
・入社前/入社時/入社後の研修制度
・毎月の成長フィードバックと1on1
・月1回のディベートなど、思考力を鍛える場
・コンサルティングファームや人事の未経験者でも、入社1年目550万円、3年目720万円、5年目890万円、7年目1,200万円といった年収例があります
■働き方
・基本はフルリモート。転勤・海外勤務・異動はありません
・フレックス制度、終業時間宣言制度あり - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・成長への強い意欲
・高い論理的思考力
・チームで成果を出す姿勢
※コンサルティング経験は問いません歓迎 ・コンサルティングファームでの経験(領域は問いません)
・人事部門でプロジェクトを推進した経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- コンサルタント(組織・人事)
- どこで働くか
- 大阪本社:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 北館6F
東京本社:東京都港区六本木2-4-5 六本木Dスクエア1F
※基本はフルリモート勤務 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム11:00~14:00)
※平均残業時間:月21時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:500万円~1,250万円
・賞与:年2回(1月・7月)。標準2ヶ月分/回、業績・評価により最大4ヶ月分/回
・昇給あり
※前職の年収とご希望を考慮して決定します - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・書籍購入補助(月2冊まで)
・資格取得奨励金
・PCサプライ導入補助
・会食費補助(月2回まで)
・参勤交代制度(半期に一度、大阪本社での3日間勤務の旅費を会社負担)
・社員旅行(業績連動)
・ペアランチ制度 - 休日休暇は
- 年間休日120日
・完全週休2日制
・夏季休暇(9連休)
・年末年始休暇
・有給休暇(入社3ヶ月目から10日付与) - どんな選考プロセスか
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書類選考 → 一次面接(オンライン・約1時間)→ 適性検査 → 二次面接(対面またはオンライン・約1時間)→ 内定
※選考開始から内定まで約2か月
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掲載期間26/10/29~26/11/11
求人No.YMTHC--LUV-CON01





