どんな仕事か: 【職務内容】:デジタルパートナー事業部の”UIUXディレクター”として、プロジェクトの重要な意思決定から参画していただき、
　　　　　　メンバーと組織を牽引しながら事業拡大に向けてご活躍いただきたいと思っています。※変更範囲：全ての業務への配置転換あり
【案件事例】：大手新卒就活サイトでUIUXディレクターとして、リサーチ、ユーザーテストやデプスインタビュー調査などを
　　　　　　　用いて課題抽出を行い、体験設計、施策立案を行っています。
【業務詳細】：・課題解決のためのプランニング　・戦略立案/調査　・ジャーニー/ペルソナ策定　・情報設計　
　　　　　　　・要件定義　・UIUX改善　・プロジェクト全体の計画、管理　・ステークホルダーとの交渉、調整・課題解決のための提案書作成　など
　　　　　　　※本社勤務、リモートの受託制作・改善提案等がメインとなります。
【働く環境】：・AI活用推進　全社員にGoogle GeminiおよびClaude（Team）のアカウントを付与
　　　　　　　・資格取得支援制度　・書籍購入制度　・マネジャーとの定期面談（1on1）　・セミナー参加の費用負担
　　　　　　　・社内勉強会『ENGINE』（現在80回以上開催）
求められるスキルは: 必須
・Webディレクター（IAスキル、ワイヤーフレーム作成、サイト改善提案など）の実務経験3年以上
・Webサイトの課題分析、改善提案経験
・上記と同程度以上のスキル・経験をお持ちの方

歓迎
・UI/UXの基礎理解
・開発候補案件の課題定義
・リサーチ(ヒアリング・データ調査、モックアップでのプロトタイピング、ユーザーテスト・ヒアリング) 　
・デジタルプロダクトの新規立ち上げ、リニューアルの経験がある方
・クライアントへの提案および交渉
・事業会社でのWeb運用経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 品川区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 社会保険完備（関東ITソフトウェア）、交通費支給（上限あり）、勤続報酬制度（勤続3年経過毎に30万円の報奨金+3連続有給の付与）※制度開始時期は23年4月頃からを想定、ベビーシッター補助制度、確定拠出年金制度、歓迎ランチ制度、定期健康診断、ストレスチェック制度、部活動制度（フットサル、ボードゲーム、釣り等。会社補助あり）、従業員持株制度、出張手当制度、社員紹介制度、副業制度
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日120日以上 / 有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 / ワクチン接種休暇制度
どんな選考プロセスか: 書類選考　→　一次面接　→　最終　→　内定
※上記フローは変更になる可能性がございます。

UIUXディレクター

デザイナー（Web・モバイル・ゲーム関連）