- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による増員
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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◆リモートワーク可◆資格取得支援制度あり／年間休日125日以上／福利厚生充実【職務概要】
老朽化したWEBフレームワークを、PHP（Laravel）へ刷新する長期プロジェクトにおいて、
SE／PGとして要件定義～設計～開発・移行まで幅広く担当します。
【職務詳細】
・動的コンテンツおよびWEBサービス領域の再構築、リプレイス対応
・既存フレームワークからの移行設計およびコードリライト
・タスク別チームにて、上流～下流工程まで一貫して対応
■使用技術：PHP 8.2 ／ Laravel 10
■環境：WEBアプリケーション開発、認証システム整合対応
【このポジションの魅力】
長期かつ大規模な刷新プロジェクトに携わることで、
WEBフレームワーク再構築の実務経験、調整力、リードスキルを磨くことができ、
プロジェクト後には上位ポジションを狙うことが可能なポジションです！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・Laravel開発経験 3年以上
・要件定義・設計等のドキュメント作成経験
【尚可】
・WEBフレームワーク開発経験
・旧フレームワークがPerlの為、知識知見を要する方
【勤務地の補足】
〇本社及び墨田区プロジェクトルーム
・本社または在宅勤務は、週3日～4日となります。
・墨田区プロジェクトルーム勤務は、週2日勤務となります。
週2日はプロジェクトルームへの出社ですが、
他の日は、本社出社は限定し、在宅勤務を優先することも可能です。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（給与待遇等に変更なし）) - どこで働くか
- 本社（東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井パークビル 7F）または、墨田区プロジェクトルーム
東京メトロ有楽町線「麹町」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額429000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤交通費：月3万円まで／定期健康診断／インフルエンザ予防接種補助／関東ITソフトウェア健康保険組合加入／テレワーク手当（月3000円）／資格取得支援制度／書籍、資料購入支援制度／外部セミナー参加支援制度／各種社内勉強会／図書共有スペース
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日126日、土日祝、夏季休暇、年末年始休暇（12／29～1／4）、有給休暇、慶弔休暇、産休／育休、リフレッシュ休暇（4月を起点として2年ごとに連続5日間）
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接(1～2回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/10/23～26/11/10
求人No.WPT-407988916
