NEW 掲載期間26/10/23~26/11/05 求人No.EAGE-755481

フロントエンドエンジニア ◆AIネイティブ開発推進Claude Code標準環境/新規プロダクト開発

SE(Web・オープン系)

年収800万円~1049万円
上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み年収600万以上
募集情報
なぜ募集しているのか
AI・3D・Webの先端技術を駆使し、製造業のDXを推進する事業を展開している同社。2022年にミスミグループからスピンオフしたテックカンパニーです。主力製品である、3D CADデータからAIが即時見積もり・発注を行うプラットフォーム『meviy』は、国内オンライン部品調達サービスで国内トップクラスのシェアを獲得しています。この実績ある技術基盤を活かし、製造業のエンジニアリングチェーン全体を革新する複数の新規プロダクト立ち上げを加速させています。今回は、このゼロからイチを生み出す挑戦の中核を担い、開発をリードするフロントエンドエンジニアを募集することになりました。
どんな仕事か
AIコーディングエージェントと協働し、製造業のDXを加速させる新規プロダクトをゼロから立ち上げるフロントエンドエンジニアの仕事です。技術選定からアーキテクチャ設計、実装まで一貫して携わり、ユーザー体験を形にしていきます。

■具体的な仕事内容
プロダクト開発における技術的な意思決定をリードするテックリードとして、幅広い業務に携わります。

● React/TypeScriptによるフロントエンド開発
新規プロダクトのUI/UX設計から実装まで担当。ユーザー体験を起点としたコンポーネント設計、状態管理、テスト戦略の策定まで一貫して手がけます。

● AIエージェントの開発・実装
GoogleのAgent Development Kitなどを活用し、業務プロセスを自律的に遂行するAIエージェントを設計・開発します。

● AI駆動開発の推進
Claude Codeを活用した開発ワークフローの設計・改善をリード。AI活用のベストプラクティスをチームに浸透させます。

● クラウドネイティブ基盤の設計・構築
Cloud RunやVertex AI等を活用し、スケーラブルなインフラアーキテクチャを設計・構築します。

<開発環境>
● 開発言語: TypeScript, JavaScript, Python, Go, HTML, CSS
● フレームワーク: React
● クラウド: Google Cloud(Cloud Run, Cloud Storage, BigQuery, Vertex AI等)
● AIネイティブ開発環境: Claude Code(必須), Gemini CLI, GitHub Copilot
● リポジトリ: GitHub
● 開発環境: Visual Studio Code, Docker Desktop
● インフラ管理: Terraform(検討中含む), Cloud Build, GitHub Actions
● モニタリング: Datadog, Cloud Monitoring
● コミュニケーション: Slack, Microsoft Teams

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
・所属部署:株式会社DTダイナミクス 基盤開発チーム 生産革新セクション
※株式会社ミスミグループ本社で雇用、株式会社DTダイナミクスへの出向となります。
・所属人数:10名
求められるスキルは
必須 ・5年以上のWebアプリケーション開発経験(フロントエンド/バックエンド問わず)
・React + TypeScriptによるフロントエンド開発の実務経験
・Claude Codeを日常的に活用し、高い開発生産性を実現できること(コーディングエージェントの活用経験必須)クラウドネイティブなアーキテクチャ設計の知見(コンテナ、サーバーレス、マイクロサービス等)
・CI/CDパイプラインの構築・運用経験
・GitHubを用いたチーム開発経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
勤務地:東京本社
勤務地住所:東京都千代田区九段南1丁目6番5号 九段会館テラス
アクセス:各線 九段下駅より徒歩1分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
出社頻度:週3日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~17:30
実働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:10時間~20時間
給与はどのくらい貰えるか
年収:800~1000 万円
年俸制
月給500000円~625000円
基本給:500000円~625000円
年俸の16分の1を毎月支給(+賞与として16分の4を3、6、12月に支給)
残業代:残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与:あり 年3回(6月、12月、3月)※年俸の16分の4のうち、3月と6月に16分の1ずつ支給、12月に16分の2を支給
昇給:あり 給与改定年1回
待遇・福利厚生は
退職金制度、確定拠出年金制度 /自己啓発支援制度/社内研修制度/社内英会話レッスン(本社ビルのみ)/保養所(ラフォーレ倶楽部)、テーマパークチケット優待など
休日休暇は
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか
面接2~3回
会社概要
社名
株式会社ミスミグループ本社
事業内容・
会社の特長
世界の製造業の企業に対し、「ミスミQ(高品質)、C(低コスト)、T(確実短納期)モデル」の強みを活かし、製造業の顧客の生産材調達フロー全体を効率化するサービスを提供する、東証プライム上場企業です。

【時間価値で自動化・省力化を加速する】
インダストリアル・オートメーション(IA)産業の自動化・省力化需要に応えるため、ミスミはメーカー事業と流通事業を併せ持ち、デジタルものづくりへの対応力を進化させてきました。

■メーカー事業
インダストリアル・オートメーション(IA)現場に欠かせない、自動化装置・設備の部品や、金型用精密部品などを製造・販売しています。本来は部品ごとに受注生産となる部品を「標準化」しECサイトに掲載。図面不要の型番によるWEBオーダーの利便性と「確実短納期」で顧客の非効率を解消します。
■流通事業
インダストリアル・オートメーション(IA)現場で使用する製造副資材から消耗品を、ミスミブランド商品に加え他社ブランド品までも取り扱うプラットフォームです。商品点数は3,000万点を超え拡大中です。事業ブランド名VONA(Variation & One-stop by New Alliance)に込めた思いを実現すべく、今後も取り扱いブランドおよび品揃え強化を図るとともに、ECサイトを継続的に進化させていくことを通じ、グローバルでの事業拡大を目指しています。
設立
1963年2月23日
従業員数
単体:632名、連結:11,064名(2025年3月)
取扱い紹介会社
エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
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