なぜ募集しているのか: 欠員補充です。
どんな仕事か: 電動化という自動車業界の変革を支えるパワー・ディビジョンにおいて、品質保証部門のマネージャーとしてご活躍いただくポジションです。

■仕事内容
江南工場における品質活動全般を統括し、「不良ゼロ」と究極の顧客満足を実現することがミッションです。

●品質戦略・改善
品質に関する各種指標を管理し、組織のガイドラインに沿った改善計画の策定と推進をリードします。

●顧客対応・品質保証
品質面における主要な顧客窓口として、品質問題に関する報告や調整、顧客監査の対応などを担当します。

●不具合対応（QRQC）
市場で発生した不具合やサプライヤーに起因する問題に対し、QRQCの手法を用いて迅速に対応。
根本原因の分析から再発防止策の徹底までを主導します。

●サプライヤー品質
サプライヤーに対する品質要求事項の指導や、改善活動のフォローアップを行います。

●組織・プロジェクト管理
品質部門のエンジニアや技術者を率いると共に、新規プロジェクトや製品の仕様変更時に品質要件を定義し、その遵守を徹底します。

■働きがい
このポジションは、単なる品質管理者ではありません。まさに「品質における顧客の代弁者」です。
自身の働きかけによって製品の信頼性が向上し、エンドユーザーの安全・安心に直結しているという大きな手応えを感じることができます。
市場からのフィードバックを基に、製造プロセスの根幹にまで踏み込んだ改善を主導できることは、この仕事ならではの醍醐味と言えるでしょう。

■教育・キャリア
入社後は、OJTを通じて同社の品質基準や業務フローを学んでいただきます。
将来的には、江南工場の品質保証部門全体を統括するポジションや、アジアリージョンにおける保証品質業務を担う役割、さらにはプロジェクトマネジメントへのキャリアシフトなど、ご自身の志向や適性に応じた多彩なキャリアパスを描くことが可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
所属人数：6名程度

◎海外のメンバーも在籍しており、国際色豊かな職場です。顧客とのコミュニケーションや品質課題への対応力が求められる、プロフェッショナルな環境です。
求められるスキルは: 必須 ▼以下いずれも必須
・自動車業界での品質保証経験（目安10年以上）
・マネジメント経験
・日系完成車メーカーとの業務経験・折衝経験
・英語力（ビジネスレベル／メールや会議での使用を想定）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■江南工場
埼玉県熊谷市千代39
秩父鉄道秩父本線「大麻生駅」から車で9分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
※同社の原則として週2日までの在宅勤務制度がありますが、本ポジションは業務の性質上、基本的には出社での勤務を想定しています。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間～40時間
◎8:00～17:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：900～1300 万円
月給制
基本給：400000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
月給450000円～650000円
通勤手当：あり実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり年2回（7月、12月）
昇給：あり年1回（4月）
待遇・福利厚生は: ■退職金制度
■財形貯蓄制度
■借上社宅制度（※組合員のみ。社内規定による）
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回
・ONLINE面接はGoogle Meetを使用します。
・外国籍社員との面接の際は、英語で実施します。
・最終面接は対面で実施する予定です。
※選考フローは変動する可能性があります。

品質保証マネージャー◆グローバルTier1メーカーの管理職

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（電気・電子）