どんな仕事か: 【長期を見据えて働ける環境◎／日建G・業界トップクラスの安定基盤／大規模建築プロジェクトの計画立案から携わることが可能／平均年収1000万】
★年間休日123日(2023年度実績)、フルフレックス、在宅勤務可
★資格取得支援制度・資格手当・出張手当など各種手当充実◎

■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】
プロジェクトの意匠設計担当として、発注者側に立った、建設プロジェクトの企画・設計・発注・施工の各段階におけるマネジメント業務をご担当頂きます。クライアントのパートナーとしての運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援して頂きます。

■組織構成：
配属組織は計260名程で、20～70代で構成されています。中途採用での入社者も多数在籍しており馴染みやすい環境です。

■ポジションの特徴
求められるスキルは: 必須～入社後資格を取ってスキルアップしていきたい方大歓迎！～
■必須要件：
・1万平米程度の意匠設計経験または発注者側でのプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
※オフィスビルの設計経験歓迎！

■歓迎条件：
・一級建築士保有者
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ★東京オフィス
住所：東京都文京区後楽1-4-27 日建設計後楽園ビル3・4階
勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
有
頻度は少ないですが転勤の可能性があります。（東京、大阪、名古屋）
出張頻度：月に2～3回、1～3日程度クライアントベースで出張が発生することがあります。(出張手当有り)

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可
勤務時間は: フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:10～18:10

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20~30時間程度
給与はどのくらい貰えるか: ＜賃金形態＞
月給制
業績賞与があります。（換算年俸（残業30h/月含）の35％相当）上記想定年収は業績賞与を含みます。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：325,000円～541,000円

＜月給＞
325,000円～541,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記給与詳細は年齢や経験を考慮して決定。
※残業手当は、実費支給、但し、換算年俸は30時間/月として計算
■業績賞与：業績並びに個人評価により支給（年俸の35％程度）
※上記年収は業績賞与を含みます。
待遇・福利厚生は: ＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：全国設計事務所健康保険組合へ加入
退職金制度：企業年金（確定拠出年金）
＜定年＞
65歳
定年後再雇用制度あり（７５歳迄可）
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、教育研修制度、キャリア形成サポート
■資格取得支援制度：必要とされる知識の習得を目的に、費用の一部の援助が受けられる制度
■日建グループ内で行われる各種研修制度への参加も可能
＜その他補足＞
■日建設計保有の保養施設（飯綱山荘）、財形貯蓄
■人間ドック費用補助、予防接種の補助
■産前・産後休業、育児休業、時短制度、在宅勤務、介護休業
■育児休暇制度、介護休暇制度、慶弔休暇制度、転勤・長期出張・現場赴任休暇制度
■慶弔見舞金、出張手当、資格手当、転勤諸手当、実家への帰省手当（転勤の場合）　等
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年間休日123日(2023年度実績)、完全土日祝休、有給休暇（初年度最大12日※入社月により月割・6/1入社までは最低10日付与、限度22日）、リフレッシュ休暇、夏季、年末年始

【東京／発注者側】コンストラクションマネジメント(意匠)◆日建G・安定◎／フルフレックス・リモート可

建築・土木技術開発・建設コンサルタント