- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員募集のため。
- どんな仕事か
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同社では、プロジェクト配属と並して、全社レベルでソフトウェア技術に関してのベストプラクティス共有や更なる人材育成支援を推進するための部署横断組織である「システム・ディベロップメント・コンピテンシー」を立ち上げており、そのメンバーとして全社を横断した組織的な技術力向上の施策の企画を行うと同時に、 テクノロジー・エンジニアリング面 でプロジェクトを 牽引 いただくことを期待しています。
当部門は同社の全エンジニアの10％ほどで構成された、ソフトウェア・エンジニアリングに特化した人材が所属する、マトリクス構造の職能軸組織です。
プロジェクトと全社横断活動の両方に携わることで、理論と実践、プロジェクト効率と全社最適のバランス等を考慮しながら、実効性の高い、絵に描いた餅ではない組織力を高める施策を設計・実施することが求められます。
【技術スタック・開発プロセス】
開発手法：ウォーターフォール、スクラムなどのアジャイル開発
言語・FW：Java（Spring Boot）、TypeScript（Vue.js／React.js）、Kotlin、Python、C++など
インフラ：AWS、オンプレミス
開発環境：GitHub Enterprise、Jenkins、AWS CodeBuild
端末：Windows VDI、MacBook Pro
コミュニケーション・管理：Jira／Redmine、Slack、Microsoft Teams、Box
※一部チームでMiro、Notionも利用しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
２０代～４０代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。 - 求められるスキルは
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必須 システムの開発経験5年以上（語、業種不問）
git および GitHub, GitLab のプルリクエスト、マージリクエストを利したコードレビューを伴うチーム開発の経験
可性を担保したシステムのアーキテクチャ設計経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地（雇入れ直後）：東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階
アクセス：東京メトロ日比谷線『虎ノ門ヒルズ駅』直通 東京メトロ「虎ノ門駅」1番出口 徒歩 約5分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
会社の定める場所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：600～2000 万円
月給制
基本給：256400円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：121800円
超過分は全額支給
月額377,880～
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年1回
昇給：あり - 待遇・福利厚生は
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従業員持株会、資格取得支援制度、書籍購入補助、学業等休職制度、副業/兼業支援制度、GLTD（団体長期障害所得補償保険）、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、育児時短/時差勤務、介護時差出勤、総合福祉団体定期保障保険、定期健康診断、社内カウンセリングルーム 、社内マッサージルーム、慶弔見舞金、夕食無料提供（自己負担ゼロ）
【その他】リモートワーク可能（週3日程度） - 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考 → オンライン試験（論理思考力テスト） → 面接3回 → 内定
※面接ではリーダー/マネージャー、人事部長、常務取締役にお会いいただきます。
※書類合格後はオンライン試験のご案内となりますので、推薦時にPCメールアドレスを記載ください。（会社アドレス不可）
掲載期間26/10/27～26/11/09
求人No.ENAA-756002
