なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【freeeについて】
私たちfreeeは、「スモールビジネスを、世界の主役に。」をミッションに掲げ、2012年の創業以来、クラウド会計・人事労務サービスでトップシェアを誇っているSaaS企業です。
現在、その強固な顧客基盤をもとに、販売管理・福利厚生・法人カードなどの自社開発に加え、電子契約、税務、ID管理、支払管理、業務委託管理、BPaaSなど多様な領域をM&Aで取り込み、事業拡大を続けています。

【募集について】
過去3年間で10件を超えるM&A実績があり、スモールビジネスに真の価値をもたらす「統合型経営プラットフォーム」の実現に向けて、M&Aを成長戦略の重要な柱と位置づけています。freeeの「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションを実現するため、M&Aを通じた事業領域の拡大と統合型経営プラットフォームの構築を担っていただける方を募集します。

【業務概要】
デューデリジェンスから契約交渉、クロージング、PMIまで、M&A全般のプロセスをリードしていただきます。freeeの経営層と密に連携しながら、企業価値向上に直結する意思決定に参画し、次なる成長エンジンを発掘・獲得していくポジションです。M&Aのプロフェッショナルとして、freeeの事業拡大を加速させる推進力となってください。

【具体的な業務内容】
■財務・法務・労務・システムデューデリジェンスの企画・実行管理
■契約交渉、クロージングプロセスの推進
■PMIにおけるPMO機能、100日計画の立案と実行支援
■有望なM&A/アライアンス先の発掘と初期交渉（経験・志向に応じて）
■ビジネスデューデリジェンスの実施（経験・志向に応じて）
■投資委員会向け意思決定資料の作成とファシリテーション
■買収後のシナジー創出に向けた社内事業部との協業推進

【ベネフィット】
■未来を創る喜びを実感できる環境
あなたの手掛けるM&Aプロジェクトが、直接freeeの成長曲線を描き、日本のスモールビジネスの未来を変えていきます。経営層と近い距離で働きながら、意思決定に関与し、自らの手で企業の成長戦略を形にする喜びを日々実感できるポジションです。…
求められるスキルは: 必須 ■M&Aプロセスにおけるデューデリジェンス等のエグゼキューション経験
■M&Aや投資の意思決定プロセスへの関与経験

歓迎 ■FAS、戦略コンサルティング、経営企画、事業会社での投資担当経験
■コーポレートディベロップメントや投資銀行での実務経験
■M&A交渉をリードした経験
■チームマネジメント経験
■ソフトウェア/SaaS業界の知見
■スタートアップや急成長企業での就業経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: M&A戦略推進【働きがいある会社選出/上場SaaS】
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:30～18:30
給与はどのくらい貰えるか: 845万円～1230万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

M&A戦略推進【働きがいある会社選出/上場SaaS】（年収845万円～1230万円）

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