- なぜ募集しているのか
- システム開発部では、顧客への提案・プリセールス段階での見積やシステム設計から、実際の開発、リリース後の運用・保守までを一気通貫で担っています。特定の下請け的な立場ではなく、プライムベンダーとして顧客と直接向き合いながら、長期的な視点でシステムを育てていくスタイルが特徴です。
- どんな仕事か
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■ 事業・サービス概要
ABEJAは、「ゆたかな世界を、実装する」を経営理念とし、「ABEJA Platform」を基盤に顧客企業の基幹業務のプロセスを変革し、ビジネスの継続的な収益成長の実現に伴走する「エンタープライズプラットフォーム事業」を展開しているスタートアップです。
■ 業務内容
SREとして、複数プロジェクトにまたがるシステムの信頼性・運用性・再現性を部門横断で担保し、既存の運用ルールや考え方にオーナーシップを持って整理・標準化・浸透させることがミッションです。
■ 主な業務（部門SREとして）
・モニタリング／オブザーバビリティの設計・標準化
・メトリクス、ログ、アラート、ダッシュボード設計の共通化
・プロジェクトごとに分断された監視の整理・統合
・インシデント管理プロセスの設計・改善
・対応フロー、役割分担、ポストモーテムの型づくり
・属人化しない判断・振り返りの仕組み化
・運用ルール・設計思想の標準化と浸透
・既存ドキュメントの整理・再設計
・現場で「使われる」ことを前提とした改善
・将来の24/365運用・オンコール体制に向けた設計・検討
・現時点で常設オンコールを担うことはありません
・将来を見据えた体制・ルールの整理、提案
■ ポジションの魅力
・1人目専任のSREとして、部門の運用設計に強い裁量を持てるポジションです
・既存の仕組みを活かしながら、「作る」だけでなく組織に根付かせる経験ができます
・複数プロジェクト・複数ステークホルダーを横断し、技術とコミュニケーションの両面で影響力を発揮できます
・将来的な24/365やミッションクリティカル領域を見据えた、中長期で価値のあるSREキャリアを積むことができます - 求められるスキルは
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必須 ■ 必須要件
・SRE、またはそれに準ずるロールとしての実務経験（目安：2年以上／ミドル～シニア相当）
・モニタリング設計、インシデント管理、運用改善のいずれかに主体的に関与した経験
・AWS または GCP を用いた本番システムの運用経験
・人手による運用ではなく、コード・設定・仕組みによる解決を志向できる方
・生成AI（LLM等）を積極的に活用し、業務プロセスや運用のあり方そのものを改善していく思考を持っている方
・指示待ちではなく、自ら課題を発見し、設計・提案できる方歓迎 ・Python を用いた開発・運用自動化の経験
・24/365システムやミッションクリティカルなシステムの運用経験
・オンコール体制や障害対応ローテーションに関与した経験
・一次対応、エスカレーション設計、運用ルール整備など
・フルスタックエンジニアとしての実務経験
・アプリケーション開発からインフラ・運用までを一通り経験していること
・複数プロジェクト・複数チームを横断した標準化・共通化の推進経験
・既存ルールやドキュメントを整理し、改善・再設計した経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区三田一丁目1番14号 Bizflex麻布十番2階
【変更の範囲】
会社の定める場所（テレワークを行う場所含む） - 勤務時間は
- ・10:00 - 19:00 （休憩60分）
・フレックスタイム制度あり（コアタイム 10:00 - 15:00、フレキシブルタイム 07:00 - 10:00 / 15:00 - 19:00）
・時間外労働あり - 給与はどのくらい貰えるか
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700万円～1200万円
年収 7,000,000 円 - 12,000,000 円
・賞与（2ヶ月分相当×年2回支給）を含みます。
・賞与は半期ごとに実施する評価および業績に応じて当社規定により決定します。
・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。
・月あたり40時間分のみなし残業代を含んでいます。 - 待遇・福利厚生は
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・子ども手当（親権を持つ満20歳までの子供1名につき、試用期間後より月1万円）
・健康診断（年1回）
・成長支援制度（書籍・電子書籍・オンライン講座等の購入費用を会社負担）
・結婚出産祝い金（3万円）
・各種社会保険完備（健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入） - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土曜・日曜）
・国民の祝日
・年次有給休暇（初年度10日）
・リフレッシュ休暇（初年度最大3日）
・その他（慶弔、ゴールデンウィーク、年末年始、子の看護、介護など） - どんな選考プロセスか
- 選考フローは別途ご案内いたします。
掲載期間26/10/28～26/11/10
求人No.RMDY-RMD30358
