なぜ募集しているのか: 世界で急速に成長する産業を支える、オムロンのセンシング技術。
その国内中核拠点である綾部工場（京都）では、センサ・セーフティ・検査装置などを世界中へ届けています。
需要拡大に伴い、品質・コスト・リードタイムを左右する「部品金型（成型・光学部品）」の大規模リプレイスを推進中。
サプライヤ選定から投資実行、立上げ、量産化までを一気通貫でリードし、供給停止リスクを防ぐ中心メンバーを募集します。

■配属先：IABカンパニー生産SCM本部綾部工場技術部商品技術課
商品技術課は、新商品の立上げや設計変更を通じ、商品の安定供給を技術で牽引するチームです。
金型資産の管理・定期的なリプレイスによって部品のQCDを維持・改善しています。
購買スキルと金型技術を磨きながら、世界のお客様の課題解決に貢献できる手応えを得られる環境です。
どんな仕事か: 量産金型リプレイスを「企画から量産まで」、購買×技術の両輪でリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
■金型購買
・仕入先（金型メーカー）の選定・評価
・金型投資の決裁起案、価格査定・コスト交渉
・仕入先との型打合せ、量産品の手配

■金型技術
・目標QCDを実現する金型仕様の決定
・部品仕様・材料の決定と、設計部門へのフィードバック
・仕様書の締結

■入社後のステップ（イメージ）
まずは既存金型のリプレイス案件を担当し、同社の商品・部品・仕入先への理解を深めていただきます。
経験やご志向に応じて担当範囲を広げ、将来的には複数案件を束ねる推進リーダとしての活躍を期待しています。
求められるスキルは: 必須《必須》
◆機械・電気電子・精密機器・自動車部品等の製造業において、図面や部品仕様に基づく部品の設計・生産技術・品質・購買のいずれかの実務経験
※金型技術の経験は必須ではありません。
特定のツール・機器に関する必須スキルはありません。
必要な専門知識は、入社後の業務を通じて習得いただけます。

歓迎《歓迎》
・金型の設計・製作・管理など、金型関連業務のご経験
・購買・調達業務のご経験（特に部品・金型の購買）
・メカ設計のご経験
・プロジェクトリーダーのご経験
・3D CAD（SolidWorks等）の使用経験

《求める人物像》
・世に先駆けて新しい製品・サービスを生み出したい、ベンチャースピリットをお持ちの方
・現時点で必要スキルがなくても、“モノづくり”や“技術”にワクワクし、成長し続けたい方
・他部門・多様なメンバーとのコラボレーションを楽しみ、周囲を巻き込んで物事を前に進められる方
雇用形態は: 正社員
※ 試用期間あり（6カ月間、条件は同じ）
どこで働くか: ■綾部事業所（京都）：京都府綾部市中山町鳴谷3-2

・入社後の勤務地：京都府綾部市（綾部工場）
将来的に、他の国内・海外拠点へ転勤する可能性があります。

＜交通＞
・最寄り駅：JR「綾部駅」
勤務時間は: ■標準労働時間帯/09：00～17：30（休憩45分）
・フレックス・タイム制度あり
・在宅勤務制度あり
※事業所や部門によって異なります。
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収：500万円～850万円
※経験・能力等を考慮の上、同社規程により決定

■昇給：年1回
■賞与：年2回(6月、12月)
待遇・福利厚生は: ◆各種社会保険完備
◆超過勤務手当（会社規定による）※１
◆通勤手当（会社規定による）
◆別居手当（単身赴任の場合。会社規定による）
◆寮・社宅制度（借上社宅または保有社宅。会社規定による）
◆従業員持株会制度
◆休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等）
◆退職年金制度(確定拠出年金制度)
◆再雇用制度
◆共済会
◆育英支援金（月額12,000円／お子様お一人につき）※１
◆育英支援一時金（200,000～300,000円／お子様お一人につき各イベント１回限り）※１
◆介助・介護支援金（月額8,000円／対象家族一人につき）※１
◆敷地内全面禁煙
※１の項目については、管理職採用の場合、支給対象外となります。

◆社内研修制度：階層別研修、アセスメント研修、キャリア開発研修など
◆自己啓発支援制度：高額外部学習講座受講支援金、社内勉強会支援、社内TOEIC受験など
休日休暇は: ■年間休日125日（2024年度）
■週休2日制（土日祝）
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年次有給休暇（18日～25日半日単位、時間単位での取得も可）
・特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など）
・節目休暇（35歳、45歳、53歳／期間10～20日間会社規定による）
・産前産後休暇・配偶者出産サポート休暇

部品金型の購買・技術担当/オムロン/京都

生産技術・製造技術・エンジニアリング（機械・自動車）