- なぜ募集しているのか
- AIエージェントが業務の主体となる時代において、ユーザーインターフェースのあり方は大きな過渡期を迎えています。旧来のSaaSが築いてきた硬質で精緻なUI/体験を保持しつつ、ヘッドレス/Generative UIへと移行していく──この難しい局面を、理論と実装の両面から描ける人材が必要です。
当社では、オントロジーを核としたエージェンティックな全社基盤の上で、情報をどう構造化し、どう体験へと落とすかが、プロダクトの競争力に直結します。その設計と実装をリードするデザインエンジニアを募集します。 - どんな仕事か
-
VARIETAS(バリエタス)は、AIとテクノロジーの力で“人と機会(ポジション)の出会い方”を再設計する企業です。「個性に合った機会と出会える社会」を実現するために、人の理解がベースになるあらゆる…■基本情報
■仕事概要
■ 当社について(共通)
VARIETAS(バリエタス)は、AIとテクノロジーの力で“人と機会(ポジション)の出会い方”を再設計する企業です。「個性に合った機会と出会える社会」を実現するために、人の理解がベースになるあらゆるプロセス──採用・評価・育成・配置──をデータドリブンに再構築しています。
その第一歩が、AIが面接官の役割を担うプロダクト「AI面接官」です。
今や日本で当たり前になりつつある”AI面接”という新しいカテゴリーを2024年に切り拓きました。
キリンHD様、村田製作所様など日本を代表する大手企業で続々と導入され、アップセル率100%、チャーン率0%の実績とともに、2025年3月にはトップティアVCからシリーズAにて6億円を調達しています。
■ 事業概要(共通)
当社は上記の「AI面接官」を提供するだけの単一プロダクト提供企業ではありません。
面接・評価に眠る一次データを企業の経営アジェンダへ接続し、採用を起点に新たな「人事OS」を実装していきます。AI面接はその入口の一つに過ぎず、当社の本質は“データ×経営”で人と組織の意思決定をアップグレードすることにあります。
■ 募集の背景
AIエージェントが業務の主体となる時代において、ユーザーインターフェースのあり方は大きな過渡期を迎えています。旧来のSaaSが築いてきた硬質で精緻なUI/体験を保持しつつ、ヘッドレス/Generative UIへと移行していく──この難しい局面を、理論と実装の両面から描ける人材が必要です。
当社では、オントロジーを核としたエージェンティックな全社基盤の上で、情報をどう構造化し、どう体験へと落とすかが、プロダクトの競争力に直結します。その設計と実装をリードするデザインエンジニアを募集します。
■ ポジションの魅力
本ポジションは、いわゆる「画面を作るUIデザイナー」ではありません。情報アーキテクチャ(IA)の理論を理解した上で、UX/UI設計からフロントエンド実装までを一気通貫で担い、ヘッドレス/ジェネレーティブUIという次世代の体験設計をリードする役割です。API設計やプロンプト設計にも関与し、オントロジーを核とした全社基盤の体験面を形づくる、重要度の高いリードポジションです。
■ 業務内容
【1】情報アーキテクチャ(IA)設計… - 求められるスキルは
-
必須 ■必須スキル
-情報アーキテクチャ(IA)設計の理論理解と、実践への連続的な適用経験
-UX/UI設計からフロントエンド実装まで一気通貫で担った実務経験
-レビュー可能なレベルのフロントエンド実装力(コードを書くことを前提とします)
-設計意図を言語化し、議論をリードできるリードクラスの推進力歓迎 ■歓迎スキル
-ヘッドレスCMS/ジェネレーティブUI/AIを活用したUIの設計・実装経験
-API設計・プロンプト設計への関与経験
-オントロジー/データ構造を踏まえた体験設計の経験
-デザインシステムの構築・運用経験
-HRtech/SaaS/BtoBプロダクトでのデザインエンジニアリング経験 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間:あり - どこで働くか
- 東京都品川区上大崎 2丁目15-19 BLOCKS MEGURO708号
- 給与はどのくらい貰えるか
-
■報酬レンジ・報酬思想
- 年収レンジ:1,300万円～2,000万円(経験・期待値により決定)
- 実績に応じて役職・権限・報酬が段階的に拡張される設計
- ※最終的な報酬設計は、経験・期待値・面談を通じた相互理解に基づいて決定します - 待遇・福利厚生は
-
東京都品川区上大崎 2丁目15-19 BLOCKS MEGURO708号
出社ベース(リモートワークも可)
就業時間: フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00)
休日: 土日、祝日、年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、夏季/年末年始/慶弔
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
受動喫煙対策:詳細は面談時にご案内します。
NEW
掲載期間26/10/29～26/12/23
求人No.KKR-TJ0640
