なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
同社が納入した水処理装置（電子、化学、医薬、食品業界等）のアフターサービス業務を担当していただきます。

【具体的職務内容】
・主に納入後の各種設備のメンテナンス全般に関わる業務で、メンテナンス計画、設計、手配（物品・工事）、工事計画、現場施工管理
・顧客設備の状況に応じた、能力アップ、効率化、省エネ化、廃棄物の低減等の改善・改造の提案
・トラブル発生時における解決に向けた社内調整、客先説明
・上記業務に伴う短期間の出張ベースでの現場作業や打合せ

本求人の職務は、水処理装置の設計思想やシステムを理解し、顧客課題に沿った提案を担う仕事となります。

【募集背景】安全管理の強化と事業拡大に対応するための増員採用

【働き方】
平均残業時間：15時間程度

【総合職モデル年収】
30歳：774万円、35歳：973万円、40歳：1,067万円
※賞与含む、35歳以降は扶養家族の家族手当含む（配偶者、子2名）
※管理職採用の場合は、1,200万円以上の提示可

【借上社宅】
採用本拠地が東京本社のため、初任勤務地での勤務期間中は借上社宅の利用が可能です。
入社後に赴任となった場合は借上社宅制度が適用されますが、本拠地（東京本社）への赴任に限り、借上社宅の利用期間は最長2年までとなります。
※同居している配偶者を残して本人のみ転勤する場合、残る配偶者は借上社宅を利用できません

【逆単身赴任手当】
同居している配偶者を初任勤務地に残して、本人のみ次の赴任地に赴任する場合は、以下の条件で逆単身赴任手当を支給します。
・本拠地以外へ赴任の場合：支給有り（赴任期間中）
・本拠地（東京本社）へ赴任の場合：就業規則による（最長でも１年間の支給）

【帰省旅費】
月1回帰省手当として、旅費規程による自宅までの往復交通費の実費（普通料金）を支給します。
求められるスキルは: 必須 ■水処理プラント・水処理装置の計画・設計・施工管理・試運転・メンテナンスのいずれかの経験
■普通自動車免許（AT限定可）

歓迎 ■１級または2級管工事施工管理技士
■CADソフト（AutoCAD等）でのフローシート（P＆ID）、配置図作成能力
■ラダー図など電気図面が読める方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 水処理装置の設計・施工エンジニア【仙台/WLB〇】
どこで働くか: 宮城県
勤務時間は: 09:00～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 649万円～1147万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

水処理装置の設計・施工エンジニア【仙台/WLB〇】（年収649万円～1147万円）

プラントエンジニアリング