なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【期待する役割】
■レーザアニール装置の電気・制御設計担当として、顧客仕様に基づくカスタマイズ設計を中心に、アフタートラブル解決対応（既納入装置の改善・改良、不具合対応）などを担当いただきます。
【職務内容】
■顧客仕様に基づくカスタマイズ制御設計】
１．製番設計
２．要求定義・仕様策定および評価・検証
３．製品リリース・技術サポート
■アフタートラブル解決対応】
１．既納入装置の不具合解析
２．不具合改善および顧客サポート
【募集背景】組織強化
【組織構成】20代1名、40代2名、50代以上3名（うちマネージャー1名）
※ご入社後はまず愛媛事業所にて約1～2週間当社装置のトレーニングを受けていただきます。その後に横須賀事業所に配属となります（※愛媛研修期間中の宿泊環境は会社手配）。
求められるスキルは: 必須・電気回路設計の実務経験（目安：3年以上）
・英語での業務に抵抗がない方（保有資格不問、翻訳ツール等を活用した読み書きレベル可）

歓迎・PLC制御の実務経験
・ハードウェアに対するAI技術の導入経験
・電装設計経験（センサー、配電盤、制御盤、機内配線設計など）
・AutoCADを用いた設計経験
・ビジネスレベルの英語力（商談可能レベル）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 電気・制御設計（レーザアニール装置）/横須賀勤務
どこで働くか: 神奈川県
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～950万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】127日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

電気・制御設計（レーザアニール装置）/横須賀勤務（年収650万円～950万円）

アプリケーション開発エンジニア（制御・組み込み系）