掲載期間26/10/29～26/11/11 求人No.MYN-10762439

【東京】人事課長候補※年休125日以上／東証プライム上場で安定性◎

人事（採用・教育など）

年収650万円～849万円

募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】

人事課長候補として、課内のマネジメント（部下育成・評価等）や業務改善に携わっていただきます。また、経営課題に基づく人事戦略の立案や、経営層や各部門と連携した人事施策の推進（案件によっては海外現地法人との連携もあり）をお任せする予定です。

【組織】

■人事勤労課は人事係（管轄：人事制度、海外の人事）、勤労係（管轄：労務）、キャリア開発係（採用教育）に分かれており、計16名で構成されております。

【働き方】

■残業時間：月平均20～30時間

■リモートワーク：業務に慣れていただいた後は、活用していただくことが可能です（現在は、基本的に出社ベースで業務を行っております）
求められるスキルは: 必須【必須条件】

■人事領域での実務経験（目安：7～10年以上）

（採用・教育／労務・労務企画／人事制度／海外の人事いずれかの主担当経験）

■少人数以上のマネジメント経験

■社内外関係者との調整能力

■ビジネスでの英語使用、海外とのやりとりや調整を含む業務経験

【歓迎条件】

■複数領域を横断した人事経験（採用＋人事制度など）

■人事制度構築／改革プロジェクト経験

■経営層への提案経験

■製造業またはグローバル企業での人事経験

※長期的なキャリアアップを考え英語に対して抵抗の無い方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 650～800万円

会社概要

社名: 株式会社小森コーポレーション

事業内容・ 会社の特長: 【事業内容】

印刷機械の製造・販売・メンテナンスを一貫して手がけております。

国内シェアは50%を超え、特に紙幣印刷機械は当社が機械を製造しております。

大日本印刷様や凸版印刷様などの大手印刷企業をはじめ、多くの中小企業を顧客としております。

また、海外展開も活発に進めており、近年では特にASEAN、インドなどでの売上拡大を目指しております。

その他新規事業としてDPS事業、PE／精密機器事業にも取り組み、オフセット印刷機事業主体の事業構造から

より複合的な事業構造への転換を進めております。

【今後の事業戦略】

・KOMORIは紙幣の印刷機器を製造する国内唯一のメーカーとして、確固たる地位を保っており、印刷機器のトップシェアメーカーとして業界を牽引しています。

・国内だけでなく世界規模でのシェア拡大を目指しており、世界トップメーカーであるハイデルベルグを相手に海外展開を強化します。

　また、国内では紙幣印刷機を独占しており、絶対的な安定性を誇ります。安定した国内事業を基盤に、今後は海外事業へと主力を移していきます。

・近年、印刷産業を取り巻く技術環境とその事業領域は大きく変化しており、デジタルネットワーク時代の印刷産業は高度情報化社会において、

　情報価値産業として重要な地位を占めています。

　同社は独自の技術により、高品質の製品を世界に供給し続け、さらに印刷のFA化にも成功し、その地位を不動のものとしています。

・KOMORIが100年にわたり培ってきた「プリントテクノロジー」は、紙媒体/電子媒体の可能性を拡大させ、社会活動の経済性や信頼性を高め、環境負荷低減に役立つ技術です。

　この「プリントテクノロジー」を追求し、事業化することで顧客の期待に迅速に対応しながら、社会の支えとなり、期待を一歩超える価値

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

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