募集情報

どんな仕事か: ■国内トップシェアの港湾クレーンをはじめとしたクレーン製品の電気設計業務等をご経験やスキルに応じてお任せいたします。

具体的には以下のとおりです。（変更範囲：会社の定める業務）

【具体的には】

■制御設計…電気回路設計、電気機器選定・手配ソフト作成

■艤装設計…機器艤装設計、配線ルート設計、ケーブル・配線材料の選定・手配等

■自動化・開発…遠隔・自動化システムの設計、機器選定・手配、ソフト作成、社内・現地調整、クレーンの新規機能の研究開発、検証

■研修体制

中途入社者向けの定着支援プログラムを用意しています。

実務習得に関してはOJTがメインとなりますが、人事による定期的な面談や研修会を予定しています。

■働き方

年間休日日数は127日。年平均有給取得19日、月平均残業25時間と公私のメリハリのある環境です。
求められるスキルは: 必須【必須要件】

電気回路図に関する業務経験

【歓迎要件】

ラダーソフト作成の経験、展開接続図作成の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大分県
給与はどのくらい貰えるか: 700～1000万円

会社概要

事業内容・ 会社の特長: 当社は1917年に三井造船として創業し、以来、島国・日本に欠かせない海上物流を支えてきました。

現在では港で活躍する大型コンテナクレーンや、大型船舶の動力源であるディーゼルエンジン、発電設備やタービン・コンプレッサーなどの産業機械など、多種多様な製品を世に送り出しています。

今後は、得意のマリン領域を軸に、中核事業である舶用推進事業・港湾物流事業を「グリーン」と「デジタル」の切り口で発展させ、グリーン分野ではカーボンニュートラル社会の実現のための脱炭素関連製品提供、デジタル分野では人口縮小社会への対応に必要なデジタル技術活用サービスを提供を通じ、持続可能な社会の発展に貢献します。

以下、事業内容となります。

船舶用大型エンジン、往復動圧縮機等の各種コンプレッサ、ガスエンジンコージェネレーションシステム、コンテナクレーン、港湾システム、マニピュレータ、試験実験設備等の設計、製造、エンジニアリング、建設・据付、修理・保守業務…等

取扱い紹介会社

【大分】港湾クレーンの電気設計・自動化開発/年間休日127日/年休平均取得19日

設計・開発エンジニア（その他、電気・電子・半導体）