- どんな仕事か
-
【社員】AWSインフラエンジニア(ジュニア/育成枠)
■業務内容・環境(入社後のステップ)
ご経験や習熟度に応じて、以下のように段階的にお任せします。
【Step1:環境理解・運用補助(~1~2か月目目安)】
・AWS基本操作、構成理解(VPC/EC2/RDS/S3など)
・手順書に沿った作業、設定変更、動作確認
・監視・ログの確認、障害一次切り分けの補助
【Step2:構築作業(2~6か月目目安)】
・既存設計に基づく構築(EC2/ALB/SG/IAMなど)
・テスト項目に沿った試験実施、結果整理
・ドキュメント修正(手順書の更新、パラメータシート作成など)
【Step3:設計補助(6か月目以降)】
・基本設計の一部作成(構成図、パラメータ検討、運用観点の洗い出し)
・小規模案件の設計~構築の担当(レビュー付き)
・IaC(Terraform / CloudFormation等)や自動化にも段階的に挑戦
※目安は状況により前後します。
育成体制(教育係イメージ)
入社後は、教育係(複数名)と課長が連携し、OJTで支援します。
・教育係が日々の作業フォロー、レビューを担当
・課長が設計方針・優先順位付け・技術的な詰まりの解消を支援
・週次で振り返り(できたこと/次に伸ばすこと)を行い、成長計画をすり合わせます
「一人で抱え込ませない」「分からないを早めに解消する」ことを重視しています。
■同ポジションの魅力
・設計・構築案件に段階的に関われるため、実務の中でAWSスキルを伸ばせます
・複数名の教育係によるレビュー体制があり、成長スピードを上げやすい環境です
・将来的には、設計担当/IaC推進/運用設計など志向に合わせたキャリア形成が可能です
■最後に
インフラエンジニアとして成長していきたい、その強い思いがあれば本ポジションは非常におすすめです。 AWS環境における運用・構築業務を通じて実務経験を積みながら、段階的に設計領域へとステップアップしていただけます。 教育体制やレビュー環境も整っているため、一人で抱え込むことなく着実にスキルを伸ばしていける環境です。 成長意欲を持って挑戦したい方 - 求められるスキルは
-
必須 ■募集イメージ
【必須条件】
・インフラ領域に興味があり、継続的に学習できる方(独学・スクール・業務経験いずれも可)
・基本的なIT知識(ネットワーク/OS/セキュリティの基礎レベル)
・報連相を大切にし、手順・ルールに沿って丁寧に作業できる方
【歓迎条件】
・インフラ運用・構築の経験(オンプレ/クラウド不問)
・AWS学習経験、AWS認定資格(取得中・学習中でも可)
・Linux操作、ネットワーク基礎(TCP/IP、DNS、ルーティング等)
・ドキュメント作成に抵抗がない方(テンプレあり)
【求める人物像】
・分からないことを放置せず、素直に相談できる方
・まずは手順通りに丁寧にやりきり、慣れてきたら改善にも挑戦できる方
・チームでの作業を大切にし、学んだことを共有できる方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400~450万円
掲載期間26/10/29~26/11/11
求人No.MYN-10781738





