- どんな仕事か
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今回、人材系のプラットフォーム型サービスを新規事業として立ち上げます。
その企画や実行推進・KPI管理等を社長と二人三脚で担当いただける方を募集します。
クライアントはすでにお取引のあるお客様からスタートし、徐々に拡大していく予定です。
■市場調査~企画立案
■プロダクトの創出~収益化までのシナリオ設計
■プロジェクトマネジメント(ディレクション業務)
■クライアントとサービス利用者への提案営業(課題の定義~ソリューション提案)
■リード獲得、アライアンス推進
■KPI/KGI設計と達成までの戦略策定
■業務フローの構築
※適性と希望に応じて担当範囲は変更となる可能性があります。 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
■スタートアップ企業にて、新規事業立ち上げを経験したことのある方(責任者ではなくとも可)
■人材系の営業経験
【歓迎要件】
■将来的に起業を考えており、事業経験も積みたいと考えている方 ■戦略コンサルティングファーム、総合系コンサルティングファームにおいて3年以上の業務経験がある方
【求める人物像】
■自らプロアクティブに仕事に取り組める方
■スタートアップにおいて中長期の組織づくり・拡大を経験したい方
(同社バリュー)
■「野良」:自ら考え、たくましく動け
■「利他」:クライアント、メンバー、社会のために
■「具現」:実行可能で、価値が両立し得る戦略や戦術を創れ
■「成長」:成長し続けるプロであれ
■「愛嬌」:愛される人であれ - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600~1200万円
掲載期間26/10/29~26/11/11
求人No.MYN-10783967





