掲載期間26/10/29~26/11/11 求人No.MYN-10674389

NW運用チーム立ち上げ(年間休日125日/リーダー候補) ※同社請負案件

サーバ・ネットワークエンジニア

年収400万円~849万円
募集情報
どんな仕事か
【職務内容】

同社請負案件にて、官公庁・省庁向けネットワーク運用チームの立ち上げメンバーとして参画いただきます。

立ち上げフェーズから関わり、運用設計や業務整備にも携わっていただきます。



【具体的には】

■ネットワーク(主にCisco機器)の運用業務

■障害対応・切り分け・エスカレーション対応

■手順書や運用ドキュメントの作成・整備

■運用フローの設計・改善提案

■チーム立ち上げに伴う業務整理、標準化の推進



将来的には、運用チームのリーダーとしてメンバー管理/顧客対応(報告・調整)/プロジェクトの予算,工数管理など、マネジメント領域にも携わっていただきます。



【案件の特徴・魅力】

■官公庁向け案件のため、社会インフラを支えるミッションクリティカルな環境で経験を積める

■Cisco機器を中心としたネットワーク技術を深く習得可能

■SDx(SDN/SD-WAN等)といった次世代ネットワーク技術の知識・知見を習得可能かつ

 セキュリティ領域の知識知見習得可能。

■立ち上げフェーズから参画することで、運用設計・サービス設計のスキルを身につけられる

■将来的には請負チームのリーダーとして、運用管理・予算管理・サービス設計まで

 一貫して担える人材への成長が可能



【配属先情報】

部署名:ITソリューション事業部

★特徴(1)役員との距離感が近い会社

■執行役員との1on1ミーティング

※事業方針を立案する方と直接話せることで企業理解が進みます



★特徴(2)伴奏型のキャリア支援

■2ヵ月に1回リーダーとの1on1ミーティング

■キャリア実現に向けて目標設定段階からサポート



★特徴(3)公平かつ透明性の高い、人事評価制度

半期に1回、評価面談が有り、絶対評価方式で社員の能力や会社への貢献度などを100点満点で評価し、

その点数に応じて明確に昇給額が決定されます。項目毎の点数が分かり、具体的なFBもあります。

具体的には、下記3項目で評価されます。



(1)共通基本評価(組織評価)

職種や職位に関係なくミライルの組織人としての基本的な要素を評価します。

基礎項目:対人スキル、自己管理スキル、貢献行動 減点項目:損失



(2)職種ス
求められるスキルは
必須 【必須経験・スキル】

■NW運用経験 5年以上

■運用改善、業務標準化にかかわった経験

■Cisco機器(Router/Switch/FW)の実務経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
400~800万円
会社概要
社名
株式会社ミライル
事業内容・
会社の特長
【事業内容】

・エンジニアリングサービス事業:お客様のソフトウェアやシステムの開発・保守・運用などの業務(案件、プロジェクト)に参画支援し、エンジニア技術を必要な期間提供します。

・WEBシステム開発・保守:JavaやPHP、RubyなどのWEBオープン系言語を使用したスクラッチ開発。

・ノーコード・ローコード開発:kintone、Salesforce、ServiceNow等を用いた開発。

・モバイルアプリ開発・保守 :iOS/Androidアプリの開発から配信手続き、保守までを一貫して対応。

・インフラ事業: オンプレからクラウド迄幅広い範囲で設計から運用保守迄一貫した対応。

・コンサルタント事業:コンピュータシステム及びこれに関連して使用される機器の企画、開発、設計、製造、販売、保守、輸出入およびこれらの業務に関するコンサ ルテーション 。



※2024年10月1日より『株式会社ミライル』となりました。コールセンターやイベントスタッフ/軽作業系の派遣会社が同じグループにございましたが、それぞれ個別にお客様を有しており、長期的に見て営業機会の創出やクロスセル営業の優位性から3社が合併という運びになりました。これにより将来的には顧客先のIT需要を満たすべく、新たな案件獲得を見込んでおります。また、【合併に伴う他部門への異動・グループ企業への出向】はございませんので、エンジニアとしての成長やキャリアアップを長期的に目指していただけます。

取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
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