なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【ミッション】
システム開発部全体のインフラ基盤およびサービス信頼性の向上をリードしていただきます。GCPへの集約やIaCの標準化、マネージドサービス活用による運用負荷低減とコスト最適化を推進。さらにSLO/SLIに基づく可観測性（Observability）基盤の構築、トイルの削減、将来的なコンテナ化やPlatform Engineeringの立ち上げまで見据え、開発チームが安全・高速に価値を提供できる先進的なプラットフォームを裁量を持って構築することがミッションです。

【本ポジションの魅力】
開発組織全体において、監視・IaC・SLO運用といったSREプラクティスをまさにゼロから立ち上げるフェーズです。既存のルールやレガシーな型に縛られることなく、可観測性（Observability）基盤の構築やSLO運用をはじめ、将来的なコンテナ化・PlatformEngineeringの立ち上げまで、大きな裁量を持ってゼロからデザインできます。

【業務内容】
■クラウド基盤・IaC・マネージドサービス活用
・GCPもしくはAWSへの集約に向けた全社実行計画の策定・推進
・Terraform等によるIaC基盤の標準化（現状評価・基準設定・計画策定、全グループへの展開）
・DB・キャッシュ・実行基盤等の棚卸しと、マネージドサービスへの移行推進
・FinOps観点に基づくクラウドコストの可視化・適正サイジングおよびコスト構造の見直し

■速度改善・信頼性・可観測性（オブザーバビリティ）
・サービス構造・障害点の可視化、メトリクス・ログ・トレースを統合した可観測性基盤の設計・導入
・SLO/SLI・エラーバジェットの設計と運用の立ち上げ（現状、指標自体が存在しない状態からのゼロベース構築）
・インフラ・ミドルウェア観点でのボトルネック分析とパフォーマンスチューニングによる、レスポンスタイム・ページ表示速度等のサービス速度改善
・キャパシティプランニングによる安定運用の実現

■アクセス管理・インフラセキュリティ
・最小権限の原則に基づく本番環境アクセス権限の適正化および監査ログ整備
・IAM・認証基盤の再設計、シークレット管理や脆弱性パッチ適用の自動化…
求められるスキルは: 必須以下のいずれか必須。
■パブリッククラウド環境（Google Cloud または AWS）におけるインフラの設計・構築・運用経験
■Terraform等を用いたIaC（インフラのコード化）の実務経験
■監視・アラート設計などの可観測性（Observability）向上、またはCI/CD基盤の構築・運用経験
■複数チームやステークホルダーとスムーズに連携・合意形成ができるコミュニケーション能力
■提示された課題に対し、自らコードを書き手を動かして解決できるハンズオン力

歓迎 ▼SRE・信頼性運用: SLO/SLI設計、エラーバジェット運用、トイル削減、ポストモーテム文化の導入・定着経験
▼クラウド移行・モダン基盤: 他社クラウドからの移行、マネージドサービス活用（Cloud Run / Cloud SQL等）、コンテナ・Kubernetesの導入経験
▼パフォーマンス・コスト最適化: サービス速度改善（チューニング）、FinOpsの実践によるクラウドコスト削減実績
▼内製化・組織リード: 外部委託からの内製化推進、Platform Engineering（開発者向けセルフサービス基盤）の立ち上げ経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: インフラエンジニア（SRE）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 850万円～1300万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】128日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

インフラエンジニア（SRE）（年収850万円～1300万円）

サーバ・ネットワークエンジニア