- どんな仕事か
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【エージェントのおすすめポイント】
★東証プライム市場に上場している住友重機械グループであり、経営基盤が安定しています。家賃手当など福利厚生も充実しています。
★年間休日は126日、9日以上の大型連休が年3回、有給休暇は1年で平均16.2日消化と、大変働きやすい環境です。
★若手や経験が浅い方にも仕事を任せて育てる方針の企業なので、早期からスキルアップを図れます。キャパシティーを超える仕事を任せることはございませんので、ご安心ください。
【業務内容】
受注した大型クレーン製品の新規製作に伴い、購入電気品の仕様計画~購入、制御盤の仕様計画、電気回路設計、ラダープログラムの計画~動作チェックまで、電気系統の設計を一貫してご担当いただきます。
社内の各部署はもちろん、顧客とも調整を図りながら、大型クレーンの納品を目指して頂きます。
日本を代表するメーカーとして、豊富な実績と幅広い技術対応力を誇ります。
【配属先情報】
搬送システム部門/エンジニアリング部 制御(屋内/屋外)グループ
【働き方】
■休日:土日祝
■年間休日:126日
■有給休暇:平均16.2日消化/年
■残業時間:平均25時間/月(忙しい月だと35時間程度)
■フルフレックス勤務
【働く環境について】
各種制度については、手厚い福利厚生制度を用意。
社員の多様化するライフサイクルに適応する為、福利厚生制度の改正も行っており、カフェテリアプランで使いやすさを増し、育児支給金等社員にとって働きやすい環境を整えております。
安定した経営基盤と充実したサポート体制を持つ企業のもと、腰を据えて働くことが可能です。
◎育児・介護休業期間の延長、出産時に退職した社員の再任用制度等も用意。
【扱う製品の例】
https://shi-mh.co.jp/logistics/
【数字でみる住友重機械グループ】
https://www.shi.co.jp/saiyo/future/data.html - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・電気制御設計の経験
【尚可】
・電気回路(シーケンス)の計画・チェックの実務経験
・ラダープログラム(三菱)に関する基本的な知識
・クレーンをはじめ、移動/搬送機械の電気設計に携わった方
※スケールの大きいモノに携わりたい方、高い製品力やシェアを持つ会社で自身のスキルを高めていきたい方を歓迎いたします。
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 愛媛県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500~800万円
掲載期間26/10/29~26/11/11
求人No.MYN-10777404





