なぜ募集しているのか: 増員のため
どんな仕事か: 【同社の目指す店舗像】
■従来の銀行の店舗は入出金や住所変更のお手続きを行う場でした。
デジタル化が進む中、これまで来店が必要だったお手続きはネットやアプリで出来るようになり、これからの銀行店舗の在り方について変化が求められています。
■同社では銀行店舗をこれまでの「お手続きの場」から「ご相談の場」としていくことを目指し、店舗の改革に取り組んでいます。
お手続きに来られたお客さまには、タブレットでのお手続きのスムーズさやスピーディさを体験していただくためのデジタル化を進めています。
また、ご来店されたお客さまには安心してご相談いただけるよう、専用のスペースを設けるなどコミュニケーションを軸とした営業スタイルの変革にも取り組んでおります。
例えば、家計の見直しやお得な情報のご提供を行うスペースを設け、より銀行を身近に感じていただける場にすることを目指しております。

【業務内容について】
店頭事務・相談受付
ご来店されたお客さまへの案内として、以下のような業務に従事していただきます。
・お客さまからのニーズヒアリングやヒアリングしたニーズに基づく商品のご提案（資産形成や資産運用商品など）
・お口座開設のお手続き
・ご住所など各種ご変更手続き
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■業界問わず、社会人経験を1年以上お持ちの方
※業界問わず、販売職・営業職・営業事務経験者など、人と関わることが好きな方・接客経験を活かして働きたい方々が多く入社しています。

歓迎【歓迎要件】
■金融業界でのご経験をお持ちの方

募集年齢（年齢制限理由） 23歳～35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員（無期）
どこで働くか: ■配属想定先
　各支店
　東京、神奈川、千葉、大阪、京都、兵庫、奈良の各支店
　※勤務地は現在のお住まいを考慮し、面談を通して決定いたします。
■人員構成
　人数や年齢構成は各支店により異なります。
勤務時間は: 8：40～17：25
※時間外労働：あり（業務状況により変動）
※1ヶ月単位の変形労働時間制（事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務）
給与はどのくらい貰えるか: 460万円～480万円

■月給：274,100円～280,100円
■賃金形態：月給制
■昇給有無：有
※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します（同行規定による提示）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生は: ■各種社会保険完備
■通勤手当：規程に従い支給
■家族手当：次世代育児支援手当（扶養対象の子供が対象）
■退職金
■定年60歳（継続雇用制度70歳まで※条件有）
■ビジネススクール（法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、他）、社外派遣研修、等
■資格取得報奨金（公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等）
■資格取得奨励金（宅地建物取引主任者、FP2級等）
■キャリア形成支援制度
休日休暇は: ◆完全週休2日制（土日祝）
◆有給休暇
◆年末年始休暇（12/31～1/3）
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇（取得実績あり）
◆介護休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接→最終面接

店頭相談受付・事務職★大手金融グループならではの安定した事業基盤★年収460万～480万

一般事務・営業事務