掲載期間26/10/30~26/11/12 求人No.ENAA-750651

金融事業のマーケティング企画<au PAY カード、auじぶん銀行等の金融×通信事業の推進>

Web・デジタルマーケティング

年収500万円~949万円
上場企業英語力不問土日祝休みフレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
KDDIグループの中期経営戦略の策定・実行において、サテライトグロース戦略の中核である金融事業をグループ一体で推進する体制強化が求められています。
また、au PAY カードやauじぶん銀行をはじめとする金融サービスのさらなる成長に向け、新規獲得および利用促進施策の強化を進めています。
これに伴い、戦略企画および推進を担う人材を新たに募集します。
どんな仕事か
配属予定組織では、KDDIのグロース領域の1つである「金融事業」と、KDDIの根幹となる「通信事業」を融合させ、新たな価値を提供することで、通信顧客のエンゲージメント強化とLTV向上を推進する業務に取り組んでいます。
KDDIの通信顧客基盤を活用し、auじぶん銀行、au PAY、au PAY カード等の金融サービスにおける新規獲得および利用促進施策の企画・推進を担うポジションです。

具体的には下記業務をお任せします。
・通信顧客基盤および金融サービスに関する定量・定性データの分析・調査、顧客インサイトの抽出
・抽出したインサイトに基づき、新規獲得を主軸としたマーケティング戦略およびコミュニケーション設計の策定
・顧客セグメント別にアクティブ化や利用促進を目的とした施策企画、実行、効果測定、改善
・コミュニケーションチャネルの拡充検討、導入およびCRM基盤の構築・運用
・店舗(au Style、UQスポット)、WEB、SNS、メール、アプリ通知、コールセンターなどのチャネル設計、運用推進
・顧客動向や他行動向、法令改正等をふまえた既存/新規サービスの検証、改善

※その他付帯業務
・既存サービスにおける機能追加、改修を通じた更なる利用拡大の促進
・サービス主体の子会社と共同でキャンペーン企画

【魅力・アピールポイント】
■通信×金融の成長戦略をリード
通信顧客基盤を活かした金融×デジタル領域の成長戦略に携わることができます。
国内有数の顧客基盤を背景に、au PAY カードやauじぶん銀行などの金融サービスの新規獲得・利用促進施策を企画・推進し、多くのお客さまへの価値提供と事業成長の両立に挑戦できる環境です。

■戦略策定から実行まで一気通貫で担当
KDDIの中枢部門に所属し、グループ横断での企画・推進を経験できます。
経営方針や中期経営戦略を踏まえながら、金融事業の成長に向けた戦略検討から施策実行まで幅広く関与できるため、単なる施策運営にとどまらないスケール感のある業務に携わることが可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
20代~40代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。
求められるスキルは
必須 金融サービス(カード、銀行、保険、決済等)における商品・サービスの企画・推進経験(3年以上)
※特に以下いずれかの経験をお持ちの方
・クレジットカード会社における新規会員獲得または利用促進施策の企画・推進経験
・銀行における新規口座獲得または預金増強施策の企画・推進経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
勤務地住所:東京都港区高輪2丁目21番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH
アクセス:JR線「高輪ゲートウェイ」駅(北口 直結)

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~3日
プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
その他
当社及びグループ会社並びに出向先企業の事業所、その他会社の定める場所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間は
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~17:30
実働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:26時間
※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、交代勤務、変形労働時間制勤務、テレワーク勤務有り
給与はどのくらい貰えるか
年収:514~949 万円
月給制
基本給:312000円~554000円
残業代:全額支給
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月・12月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生は
■KDDIグループ共済会 (相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引等)
■全国約75カ所の契約保養所
■住宅融資
■勤務間インターバル制度
■研修支援制度
■確定拠出型企業年金
休日休暇は
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
どんな選考プロセスか
面接2回(適性検査あり)
※場合によっては2~3回の可能性あり
会社概要
社名
KDDI株式会社
事業内容・
会社の特長
■中期経営計画
ブランドメッセージを「Tomorrow,Together KDDI / おもしろいほうの未来へ。au」とし、
目指す姿は「顧客に一番身近に感じてもらえる会社」「ワクワクを提案し続ける会社」「社会の持続的な成長に貢献する会社」の3つ。

事業戦略では、通信を中心に周辺ビジネスを拡大する「通信とライフデザインの融合」を核として、
7つの事業戦略に沿って、持続的な成長を実現していくことを掲げています。

■事業内容
個人向け移動体通信サービスをはじめとする「パーソナル事業」、
企業を対象としたICTソリューションを提供する「ビジネス事業」を主な事業として展開しています。
【パーソナル事業】個人向けの通信サービス(au・MVNO携帯電話、FTTH、CATV)及びエネルギー、教育サービス、コマース、
金融・決済、エンターテイメントサービス等。
【ビジネス事業】企業向けの通信サービス及びICTソリューション・データセンターサービス等。

■グループ体制・理念
204社の企業により構成されており、「KDDIグループは、全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、顧客の期待を超える感動をお届けすることにより、豊かなコミュニケーション社会の発展に貢献します。」という企業理念を掲げています。
設立
1984年6月
従業員数
73,198名(連結ベース) ※2026年3月31日現在
取扱い紹介会社
エン株式会社(旧:エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
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