なぜ募集しているのか: 会社拡大に伴い、建築事務部門が新設されました。施工管理職がより現場業務に集中できるよう、部門の強化を担う管理職を募集します。
どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
不動産業の枠を超え、「資産価値共創業」として資産運用プランの提案から仕入れ、建築、販売、賃貸管理、売却サポートまでを一貫して行う「垂直統合型ビジネスモデル」を展開しています。

■ 業務内容
建築事務部門の管理職として、社員マネジメントおよび以下の業務管理をお任せします。

・契約管理
・請求・伝票処理
・工事予算管理
・建設業法関係書類作成

設計部門・工事部門と連携し、着工前から引き渡しまでの建築業務を円滑に進めるための体制構築を期待します。また、AIを活用した業務効率化やフローの見直しなど、業務改善も推進していただきます。

■ ポジションの魅力
・建築体制強化に向けた新設部門の立ち上げに携われる
・チームプレーを重視し、風通しの良い環境で意見提案が歓迎される
・IT・DX化に積極的で、AI活用など新しい取り組みに挑戦できる
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・一級建築施工管理技士の資格

歓迎・マネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社（東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ22階）
勤務時間は: ・9：00～18：00（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 711万円～1413万円
想定年収：711万円～1,413万4,000円
※標準的な評価を前提とした目安。経験や成果、査定結果により記載金額以上となる可能性あり。

月給：45万1,800円～83万3,500円
・基本給：31万3,710円～51万9,590円
・固定残業代（45時間分）：10万8,090円～17万9,010円（超過分は別途支給）
・地域手当：3万円

賞与：年2回
昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災・介護）
・通勤手当（実費支給、規定あり）
・家賃手当（月2万円、規定あり）
・福利厚生借上賃貸（シャトク）
・社員研修旅行
・定例食事会、新入社員歓迎食事会（会社負担）
・社内カフェテリア
・ベネフィットステーション（フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引、自己啓発支援）
・契約保養施設利用割引
・資格取得奨励金
・宅建資格手当（月5,000円）
・医療・がん治療サポート制度
・生活習慣病検診、婦人科検診補助（胃カメラオプション会社負担）
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
・選択制企業型確定拠出年金制度
休日休暇は: ・完全週休2日（土日祝、社内カレンダーに基づく）
・年間休日120日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇
どんな選考プロセスか: 1. 書類選考
2. 一次面接（WEB面接可）
3. 適性検査（WEB受検）
4. 最終選考（面接・職場体験）
5. 内定
※内定前に面談や会食の場を設ける場合がございます。

【建築事務部門】建築企画職（管理職候補）

施工管理（建築）