なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ■日本を代表する総合電機メーカー■売上・営業利益、過去最高（2026年度3月期）■徹底した労働時間管理により働き方改善（全社平均残業時間22.4h）■製作所毎に独立した運営形態による意思決定の速さ■…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
（１）システム構想・企画
（２）要件定義・要求仕様の策定
（３）システム案件（プロジェクト）の取り纏め、管理

対象システム、領域により上記職務内容（１）（２）（３）の比率は変動します。
（1）基幹系システム（営業・経理・調達・生産）
・営業（商談・提案情報）
　全社統一システム（CRM活用）構築の動向に沿った、電力事業向け固有業務・機能の分析・実現検討および経理・調達・生産とのデータ連携検討
・営業・経理・調達・生産
　全社統一システム（SAP活用）構築の動向に沿った、電力事業向け固有業務・機能の分析・実現検討および営業とのデータ連携検討

（2）事業固有の設計業務支援システム
・基幹事業向け：設計業務や調達業務のスピードアップ/省力化を目指し、CAD図面のデータ活用やPLM構築/改善を中心としたシステム開発を推進。ERPの案件情報との紐づけや、データ一元管理環境を企画/構築。
・ソリューション事業向け：S/W製品開発高速化のため、JenkinsやGit等のツール（CI/CD基盤）やクラウド/AI活用について企画・検証し、所内プロジェクトに提供。また、プロジェクト進捗/品質管理の効率化のため自作システムも開発。
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/technology/diagram/detail/index.html?id=medigital_09　

（3）事業横断的な共通設計支援システム
・PLMシステム企画・開発（ECM改革の推進）
　複数事業部を横断するPLMシステムの企画・開発です。E-BOMと技術文書管理に関する共通基盤を構築し、設計領域のDXを牽引。ECM改革をシステム面から主導し、ものづくりを進化させる

（4）業務共通化・効率化システム
・文書の検認、繰り返し・転記作業など間接・付帯業務について、RPA、WFなど市販ツールを活用した業務の効率化の推進
・文書のキーワード検索のみならず大量で散在したデータの分析など非定型業務について、様々な業務効率化ツールやAIを比較…
求められるスキルは: 必須 ■下記いずれかの経験をお持ちの方
・プロジェクト経験：１案件当り要員5名以上かつ半年以上のプロジェクト参画またはリーダ業務経験
・システム構築知識：基本設計～試験まで一通りの経験と知識（情報処理技術、品質・コスト・工程管理）

歓迎・プロジェクト管理知識・経験：要員10名以上かつ1年以上のプロジェクトでのリーダまたはマネージメント
・情報処理技術者資格の保有
・生成AIを活用したシステム開発（実現検証含む）
・製造業でのCADまたはPLMパッケージの導入またはカスタマイズ開発の経験
・IT全般統制への知識、実務対応経験
・電力関連用語
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【神戸】インフラ事業向け業務における社内システムの構築・運用
どこで働くか: 兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1-2
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1100万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
・年次有給休暇：20日～25日　※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
・チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）
【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【神戸】インフラ事業向け業務における社内システムの構築・運用（年収600万円～1100万円）

社内SE・システム管理