なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ★世界一のハウスメーカー！戸建住宅の件数では累積世界No1★グローバルにも積極推進中！
★【リモート可】【残業20～30時間程度】【働きやすい環境】
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
「家」を起点に、AI・IoT・センサーなどのテクノロジーを活用し、住まい手の生活や健康を支援する新たなサービス・システムの企画・開発を推進しています。
さらなる事業拡大に向け、ソフトウェアエンジニアを増員募集します。

【業務内容】
単にソフトウェアを開発するだけではなく、
「どんな生活課題を解決するのか」
→「どんなデータを取得するのか」
→「どんな技術を使うのか」
→「どんなサービスとして実現するのか」
まで幅広く携われる点が特徴です。

＜具体的には＞
◆様々なセンサーデバイス等を利用し住まい手の情報を取得、分析し、
　住まいにおける様々なニーズを満たすサービスのシステムや技術、商品の開発
◆センシング手段の検討や構築、データの処理や管理の設計実装、アルゴリズム開発など
◆パートナー企業及び学術機関等と協力した技術開発、商品開発
◆長期的かつ継続的な視点でサービスを実現するシステムの開発

【プロジェクト・チーム体制】
基本的にはチーム単位でプロジェクトを推進します。
1チーム：約10名
チームリーダーのもと、複数の専門メンバーで開発
サービス企画室、ITデザイン部など社内の複数部署と連携
社外のパートナー企業・学術機関とも協業

※また、東西の拠点をまたいでプロジェクトを進めるため、2週間に1回程度、品川・大阪間の移動が発生する場合があります。

【求める人物像】
・既存のやり方にとらわれず、新しい方法を考えられる方
・技術だけでなく「あるべきサービス・事業」を考えられる方
・不確実な状況でも前向きに試行錯誤できる方
・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進められる方
・新しい技術を実際のサービス・商品につなげたい方
・エンジニアリングと事業の両方に興味がある方

【求人の魅力】
・年収950万円～1,400万円
・「家」をプラットフォームにした新規事業・サービス開発
・AI・IoT・センシング・データ分析など、先端技術を活用
・「健康・つながり・学び」をテーマ…
求められるスキルは: 必須以下のいずれかの経験をお持ちの方
・AI/IoT、LLMおよびAIエージェントに関する技術開発、システム開発、アプリケーション開発
・ヒトを対象としたセンシング、データ分析、インタラクションに関する技術開発経験のいずれか
+
ソフトウェア開発経験3年以上

歓迎・プロジェクト・マネージャ経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【管理職候補】ソフトウェア開発エンジニア／在宅可
どこで働くか: 大阪府※東京もしくは大阪大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 950万円～1400万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
年間休日は国民の休祝日により調整あり、最大129日。
土日祝日、夏季休日、年末年始休日、創立記念日
年次有給休暇（試用期間解除後１０日付与）
【年間休日】129日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【管理職候補】ソフトウェア開発エンジニア／在宅可（年収950万円～1400万円）

SE（パッケージ・ミドルウェア系）