募集情報

どんな仕事か: 株式会社uloqoは、テクノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供するHRベンチャー企業です。
■プロジェクト事例
人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援
(自社採用オウンドメディアの構築支援、SEO対策支援、SNS運用支援)
BPO業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援
上場準備中不動産企業における組織開発支援
(上場準備体制の構築・評価制度設計・業務管理スキームの構築)
某流通・小売業界最大手企業様における採用代行

部長候補として事業管理と成長、組織体制構築をお任せします
また、プレイングマネージャーとして各種PJ品質の担保や各種メンバーマネジメントもお任せします。
＜主な業務＞
SMBチームを管掌
個人予算とチーム予算の達成に向けたアクション
PL管理
ピープルマネジメントと人員計画の策定／採用
フロントあるいはディレクターとしての案件品質の担保

【具体的な業務】
【募集背景】
ここまで順調に急拡大を続けてきましたが、
事業成長に組織構築が追い付いておらず、代表依存からの脱却が急務となっています。
そこで、管理職レイヤーの募集を積極展開しています。
なお、マネジメント経験は不問です。

【会社の魅力】
持続的な成長が見込まれるマーケットで成長率200%！
少子高齢化による人材不足が加速する中、HRコンサルの市場規模は拡大傾向にあり、2025年には300億円近くに達すると言われています。
また、採用が難しいとされるテクノロジー人材サービスの市場規模は2023年で1,2兆円となっており、HRコンサル×テクノロジー人材の領域はまだまだ成長が見込めます。
そのうえで、弊社は早いタイミングでマーケティング基盤を構築し、インバウンドリードが獲得できる体制を作ることで市場の成長に合わせて売り上げを伸長していきました。
創業来テクノロジー人材に特化した事業を運営してきたことで、新規参入各社と比較して、そうそうたるクライアント様を支援してきた実績とノウハウを有しており、成長ポテンシャルは非常に高いです。

【今後の展望】
オペレーションサービスとソリューション型サービスの2極化を進め、経営企画をはじめとしたバックオフィス全体のコンサルティング兼BPO企業としての成長を志向しています。
更には、M&Aによる事業スコープの拡大(人材紹介会社を想定)、シナジー創出による非連続的な成長を目指しています。

【組織の課題/期待すること】
求められるスキルは: 必須下記いずれかのご経験
IT・広告メディア・人材・コンサルティング・通信いずれかの領域での法人折衝経験5年以上

歓迎規模問わずマネジメントの経験（採用、育成など）
雇用形態は: 正社員
試用期間：3ヶ月
どこで働くか: 東京都港区南青山 5-10-2
東京メトロ表参道駅　徒歩3分
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 年収：800万円～1200万円
休日休暇は: 休日：年間125日
(内訳)
完全週休二日制
土曜日曜祝日
夏期5日
その他（夏期は6～9月の間で任意の計5日間取得可）
どんな選考プロセスか: ご面談にてお伝えいたします

会社概要

社名: 株式会社uloqo

事業内容・ 会社の特長: 主にテック領域の企業様を対象とした人事評価制度設計・採用支援・オウンドメディア運用支援事業を展開しています。

■HRソリューション:
テック領域特化型HRコンサルティング
【プロジェクトスコープ】
人事評価制度設計
採用支援
労務機能立ち上げ
教育研修
PMI

■ダイレクトリクルーティング運用支援
■オウンドメディア運営支援
■メディア運営
経営者・人事向けのHRメディア「digireka!HR」

【会社特徴】
弊社はデジタル領域に特化して、HR領域を全網羅的に支援するコンサルティング会社です。

【デジタル領域に特化して、メガベンチャー企業やコンサルティングファーム中心に多数の支援実績を有します】
デジタル領域に特化して、主にメガベンチャー企業やコンサルティングファームを中心に、採用コンサルティング・人事評価制度設計・組織開発支援サービスを提供するHRコンサルティング企業です。
業績は急成長を続けており、サービス提供開始4年連続200%超えの成長を続けています。

WEBマーケティングに強みを有しており、リード獲得は100%インバウンド、アウトバウンドセールスが一人もいない組織構成になっています。
また、創業以来一貫してデジタル領域に特化し、人事領域を横断的に支援してきたため、
実績と豊富なナレッジ、デジタル領域への深い知見が事業の成長を後押ししています。

■プロジェクト例
エンジニア採用における立ち上げ支援
採用に関する定量分析体制およびダッシュボート構築支援
インセンティブ制度設計支援
評価制度設計支援
人事労務立ち上げ支援

【HR領域から、振興産業領域の市場成長を支援する】
私達が実現したいビジョンは、
「才能を有する個人が組織に埋もれることなく仕事を通して人格・能力の向上に努める事ができ、
結果として我々の主要顧客対象市場である新興産業領域が拡大していく」ことです。

設立: 2016年4月

従業員数: 35名

取扱い紹介会社

株式会社Symphoneed

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-304380
紹介事業許可年：2009年

登録場所: 株式会社Symphoneed

〒135-0091　東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場7F

大阪

〒542-0076　大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27F（WeWork内）

福岡

〒810-0004 福岡市中央区渡辺通5－10－18　ibb Bloom Tenjin201

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【完全週休2日・上場企業】HRコンサルタント／部長候補◆採用支援と評価制度設計を統括

その他、コンサルタント系