- なぜ募集しているのか
- 立ち上げから1年強のM&A仲介事業のさらなる拡大を目指し、経験豊富なM&Aアドバイザーを積極的に採用しています。月間300件以上の譲渡案件リードを獲得できており、アドバイザーの方々には月15件程度の新規案件を供給できる体制です。
- どんな仕事か
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■ 事業・サービス概要
「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、日本を支える「基幹産業」に対して、人材・SaaS・M&A仲介の3つの事業モデルを軸に、20以上の事業を展開しています。2018年の創業以来、エッセンシャルワーカーの採用支援を中心に事業を拡大し、売上96億円を突破。今期は130億円以上を見込んでいます。
■ 業務内容
M&A仲介に関わる業務全般をお任せします。
・M&A対象となる企業の発掘
・譲渡を希望する企業との面談(決算書調査・分析、企業概要書作成)
・買い手候補企業の情報収集
・双方の経営トップとの面談(条件交渉、契約書ドラフト作成、M&A実行サポート)
■ ポジションの魅力
・大手仲介会社出身者が多く、知見を共有しながら高め合える環境です。
・インサイドセールス部や法人部との分業により、営業活動に専念できます。
・案件のバッティングがほとんどなく、エリアや業種を問わず自由にアプローチ先を選定可能です。
・最大50%という高いインセンティブ料率を設定しており、成果に応じてしっかりと稼げる環境です。
・代表直下で働き、成長を牽引できるフェーズです。 - 求められるスキルは
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必須 ■ 必須要件
・M&Aアドバイザリー/M&A仲介経験者、または一連の経験がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区日本橋本石町3-3-16 日本橋室町ビル4F
- 勤務時間は
- ・9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分)
・休憩時間:60分
・時間外労働:有 - 給与はどのくらい貰えるか
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600万円~1000万円
600万円~1,000万円(年俸制)+インセンティブ(最大50%)
※面接評価によってスタートの年収は異なります。 - 待遇・福利厚生は
- ・社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
- 休日休暇は
- ・土日祝休み
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・年間休日120日 - どんな選考プロセスか
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1. 書類選考
2. 面接(全3回を想定)
掲載期間26/11/02~26/11/17
求人No.RMDY-RMD9082





