掲載期間26/11/02~26/11/17 求人No.RMDY-RMD9080

【SaaS事業】SREエンジニア(インフラ設計・構築・運用)

インフラエンジニア

年収600万円~899万円
募集情報
なぜ募集しているのか
提供サービスの安定化とさらなる成長のために、既存インフラで利用しているプラットフォームやアーキテクチャなどの見直しや運用・監視体制の強化が必要となりました。

特に建設業向け業務支援SaaS「サクミル」は、業務の際に必ず使用される基幹プロダクトであり、サービスの信頼性が求められるため、まずはサクミル開発チームの一員として開発を行いつつインフラ構成の見直しや運用・監視体制の改善からリードしていただけるエンジニアを募集します。
どんな仕事か
■ 事業・サービス概要
「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、日本を支える「基幹産業」に対して、人材・SaaS・M&A仲介の3つの事業モデルを軸に、20以上の事業を展開しています。2018年4月にドライバーの人材紹介から事業をスタートし、その後も、エッセンシャルワーカーの採用支援を中心に対象職種を15以上に拡大し、2022年にはSaaS事業、2023年にはM&A仲介事業を開始。現在も、新たな事業が次々と立ち上がり続け、売上96億円を突破。今期130億円以上を見込んでいます。

■ 業務内容
サクミルのバックエンドを中心としたプロダクト開発と以下のようなインフラ領域の業務を行っていただきます。

・インフラ設計、構築
・監視ツールを利用した監視体制の設計、運用
・インフラ構築、運用のコード化
・インフラのコスト監視

複数事業部をまたいだインフラの基盤や方針づくりや情シス業務などの取り組みなどもご意向次第でお任せいたします。

■ ポジションの魅力
・すでに複数の事業が存在し、今後も複数プロダクトにわたった展開を想定しているため技術的なレバレッジが効きやすい
・成長しているプロダクトの0→1、1→10のフェーズから設計、構築、運用業務に携わることができる
・事業部で各プロダクトのバックエンド開発とインフラ構築・運用業務を兼任する役割や、全社的なインフラ基盤や情シス業務などを統括する役割など、意向次第でキャリアの方向性を柔軟に決めることができる
求められるスキルは
必須 ■ 必須要件
・AWS、Google Cloud、Azureなどを用いたインフラの設計、構築、運用経験
・TerraformなどのInfrastructure as Codeに基づいたインフラ構築、運用の経験
・監視ツールを使用した監視体制の設計、運用経験
・Dockerなどのコンテナ技術を活用したインフラ構築、運用の経験
歓迎 ・Webアプリケーションの開発経験
・大規模サービスのインフラ設計、構築、運用経験
・CI/CDのパイプラインの構築経験
・SREの経験
・全社もしくは複数事業部を横断したIaaSアカウント管理の設計、運用経験
・セキュリティやネットワークへの知見
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル(日銀前)6階
勤務時間は
・9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分)
・週2回までのリモートワーク可
・フルリモート相談可
・フレックス相談可
・業務時間内のテックブログ執筆OK
給与はどのくらい貰えるか
600万円~900万円
600万円~900万円

月給:500,000円~749,999円

■ 月給の内訳
・基本給:345,555円~523,332円
・固定残業手当:月45時間分、119,047円~178,571円
・超過分は別途支給
・その他手当(一律支給):35,398円~48,096円

※面接評価によってスタートの年収は異なります。
待遇・福利厚生は
・社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
休日休暇は
・土日祝休み
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・年間休日120日
どんな選考プロセスか
1. 書類選考
2. 面接(全3回を想定)
会社概要
社名
株式会社プレックス
事業内容・
会社の特長
■事業内容
1. エッセンシャルワーカー領域に特化した採用支援(物流・建設・製造業など)
2. ITエンジニアや士業に特化したプロ人材の採用支援
3. 完全成功報酬型のM&A仲介サービス
4. 建設業向け現場管理・工事管理SaaSアプリの提供

■株式会社プレックスについて
株式会社プレックスは、エッセンシャルワーカーに特化した採用プラットフォームを持ち、業界最大級の登録者数を誇る点が特徴です。また、M&A仲介ではオーナーの想いや方針を尊重し最適なマッチングを実現。さらに、建設業向けのSaaSアプリで現場管理の効率化を図るなど、テクノロジーと人の力を融合し日本の社会基盤を支える独自の事業展開を行っています。これにより、人口減少や担い手不足、デジタル化の遅れといった社会課題に対応し、明るい日本の未来づくりに貢献しています。
従業員数
101-500名規模
取扱い紹介会社
リメディ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312160
紹介事業許可年:2019年
登録場所
本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 6階
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