なぜ募集しているのか: 現在、プロバイダーグロース（PG）領域の責任者は他業務と兼務しており、日々のサービス提供に加え、評価結果の見せ方や事業者の参加を促す仕組みまで十分に手をかけきれていない状況です。重要な領域だからこそ、専任の責任者を置き、何を優先し、どこに投資すれば広がっていくのかを継続的に考え、実行できる体制を構築したいと考えています。
どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
クラウドサービスの安全性を可視化・評価するセキュリティ評価プラットフォーム「Assured」を展開しています。企業間取引におけるセキュリティ評価を新しい信頼基準として社会に根づかせ、企業が安心して取引できる社会インフラの構築を目指しています。

■ 業務内容
プロバイダーがセキュリティへの取り組みを改善し、その成果や最新の情報を自ら発信したくなる仕組みをつくっていただきます。既存のサービス提供を支えながら、評価の活用・可視化、参加を促す仕組み、収益化の検証までを一体で担う役割です。

■ PG領域の方針と投資の優先順位の策定
・事業者へのヒアリングを通じた、評価への参加・活用・更新における課題の把握
・PGとして優先するテーマと、必要な人員・開発・施策への投資の検討、経営・関係部門との合意形成
・PG単体の収益だけでなく、事業者の参加や情報の充実、利用企業の評価活用も踏まえた成果指標の設計・検証

■ レポートの活用と自主的な情報更新の推進
・共有レポートの有償化・利用拡大に向けた、提供価値・価格・提供方法の検討と実行
・事業者が評価情報を自主的に更新するための、インセンティブや利用体験の設計
・レポートの提供や更新支援に関する業務の整備、プロダクト・セキュリティ専門チームとの改善の推進

■ セキュリティへの取り組みが伝わり選ばれる仕組みづくり
・利用企業が知りたい情報と、事業者が伝えたい取り組みの隔たりを踏まえた、評価結果の見せ方・届け方の企画
・取り組みの紹介、イベント、アワード・バッジなどの施策の検討・検証
・利用企業側の営業・CSやマーケティングとの連携による、サービス選定で評価が活用される機会の拡大
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・法人向けサービスにおいて、顧客の課題を捉え、提供価値やサービスの企画から実行・改善まで主導した経験
・正解や収益モデルが固まりきっていないテーマで、仮説を立て、顧客の反応やデータをもとに検証を進めた経験
・複数の部門を巻き込み、業務の優先順位や役割を整理しながら、チームで取り組みを進めた経験

歓迎・サービスの有償化、価格設計、新たな収益モデルの検証に携わった経験
・チームのマネジメント、または業務と組織を立ち上げ・整備した経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F
勤務時間は: ・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・始業時間帯：5:00～13:00
・終業時間帯：12:00～22:00
給与はどのくらい貰えるか: 900万円～1200万円
年収 9,000,000 円 - 12,000,000 円

・賃金形態：月給制（40時間相当分の固定残業代含む）
・月給：645,000円～1,000,000円
・基本給／月：491,428円～761,904円
・固定残業代／月：153,572円～238,096円
・※40時間超過分については別途支給
・賞与：原則年2回、業績に準ずる
・査定：原則年2回
待遇・福利厚生は: ・関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス
・持株会制度
・社内部活動支援
・各種交流会
・ライフステージサポート等
休日休暇は: ・土日祝休
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・夏季・年末年始休暇
・特別休暇
・産前産後休業
・育児休業（入社1年経過後から取得可）

【Assured】プロバイダーグロース責任者候補

経営企画