なぜ募集しているのか: 事業・サービス拡大による増員募集
どんな仕事か: ▼ 監査計画の策定およびリスク評価
監査対象業務のプロセス・業務フローの分析および主要リスク・内部統制の見極め
監査範囲の設定、監査計画書の作成、テスト計画の立案および社内承認プロセスの推進

▼ 監査の実施・調書作成および報告
監査テストの実施、監査調書の作成およびレビュー
監査報告書ドラフトの作成、予算および期限（スケジュール）の進捗モニタリング

▼ 被監査部署との協議・フォローアップ
監査結果に基づく被監査部署との意見交換および改善提案の提示
監査で提起された指摘事項・課題に対する改善対応状況の継続的な検証（フォローアップ）

▼ 規制動向の把握および監査高度化の推進
金融当局の規制動向や業界トレンドのタイムリーな情報収集および部門内への展開
データ分析ツール等を活用したデジタル監査手法の企画・導入
求められるスキルは: 必須・銀行または信託銀行において銀行業務、信託業務、市場関係業務の実務経験（いずれかでも可）があり、監査業務に挑戦したい方。
　あるいは、大手四大監査法人または内部監査部門において監査業務経験のある方
・日本語（母国語レベル）のドキュメンテーション力およびコミュニケーション力
・金融機関が求める高い倫理基準に則ってインターナル・オーディットのビジョンおよび戦略を遂行できるIntegrity（誠実、正義感、真摯さ）の高い人材

歓迎・銀行または信託銀行における内部監査業務経験
・CIA（公認内部監査人）、CPA（公認会計士）、CFA（協会認定証券アナリスト）などの資格
・データ分析やその他のデジタル化技法における専門知識や経験

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 野村信託銀行株式会社出向　内部監査
どこで働くか: 東京都千代田区　大手町駅直結
勤務時間は: 8時40分～17時10分
（所定労働時間7時間30分、休憩時間60分）
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～ 1200万円
待遇・福利厚生は: 社宅制度
・社宅制度（独身寮・社宅）※諸条件あり

資産形成補助・手当
・退職給付制度（確定拠出年金・キャッシュバランスプラン）
・従業員持株会
・職場つみたてNISA

両立支援
・産前産後休暇／配偶者・パートナーのための出産・育児休暇（有給）
・育児休業
・育児休業取得奨励金
・介護休業
・不妊治療休職
・卵子凍結費用補助
・子の看護等のための休暇（有給）
・介護休暇（有給）
・育児時間
・介護時間
・託児所等費用補助

健康支援
・健康保険
・健康診断（人間ドック）
・一部負担還元金（付加給付）
・ヘルスサポート

成長支援
・能力開発支援制度（Nomura Business Academy）

柔軟な働き方・環境づくり
・在宅勤務制度
・フレックスタイム制

その他
・保養施設
・グループ社内公募
・カフェテリアプラン
休日休暇は: 土曜・日曜（完全週休2日制）、祝日、年末年始、年次有給休暇
リフレッシュ休暇（連続5営業日 / 年2回）、産前・産後休暇、配偶者・パートナーのための出産・育児休暇、介護休暇、傷病等休暇　　等

【未経験歓迎】大手グループの銀行にて内部統制

内部監査