- なぜ募集しているのか
- 組織力強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
-
以下の業務をお任せします。
1.IT戦略立案・ロードマップ策定
・クライアント経営層へのヒアリング、現状分析
・3～5年先を見据えたIT戦略・ロードマップの策定
・投資対効果の検証、経営会議での提案・合意形成
2.データ利活用の推進
・データ戦略・技術検証/実装・組織検討などデータ利活用施策における 一気通貫サービス
・SAP、Microsoft、Snowflakeなどマルチクラウドでのお客様にあわせた 広範囲な技術提供
・NTTデータグループの繋がりを活用した最先端の取り組み
3.クラウド（PaaS）サービスの導入
・OutSystemsやSAP BTP(Business Technology Platform)、Boomiなどローコードツールを用いてお客様のDXをクイックに実現
・過去のプロジェクトにおいて数々のSAP Award受賞
・SAP資格保有者多数
4.スマートファクトリー構想の実行
・AI/IoT活用による生産性向上施策の立案～実装
・製造現場での実証実験の設計・実施
・技術選定から定着化まで一気通貫で関与
【この職種の魅力】
・前職の経験や得意技を活かしてコンサルティング業界へチャレンジ可能
・先端テクノロジーによるプロジェクトを経験可能
・コンサルティング成果が可視化されやすく達成度が高い
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
新卒・中途関係なく主に20代～30代のコンサルタントが在籍、活躍されております。プロジェクト単位での稼働になりますので、マネージャーがレポートラインです。 - 求められるスキルは
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必須 シニアコンサルタント
■基本経験
・コンサルティングファームまたはSIer/事業会社での5年以上の実務経験
・プロジェクトマネジメント経験
・プロジェクト内の特定業務領域、または小規模チーム（3～5名）のリード経験
・クライアントとの折衝・調整を主体的に行ってきた実績
■実務経験
次のテーマのいずれかで、自ら考え業務/技術的にリードした経験がある
・IT戦略、DX推進、業務改革プロジェクト
・AI/ML/LLM(予測モデル、RAG構築)、DWH/BIを用いたデータ利活用プロジェクト
・SAP導入・モダナイゼーション(S/4HANA、BTP、BDC、iPaaS)プロジェクト
・製造現場におけるスマートファクトリー化プロジェクト
マネージャー
■基本経験※以下いずれかの経験がある
コンサルティングファームでの5年以上の実務経験
コンサルティングファームでの3年以上の実務経験かつ社会人経験10年以上
プロジェクトマネジメント経験
5~10名のチームをリードしたプロジェクト遂行経験
数千万円規模以上のプロジェクトでのPM経験
■提案・営業経験
・自ら主導した案件（初回商談～契約締結まで）が年間3件以上
・提案書を独力で作成し経営層・事業部長クラスへプレゼンテーションを実施した経験
■実務経験 次のテーマのいずれかで、自ら考え業務/技術的にリードした経験がある
・IT戦略、DX推進、業務改革プロジェクト
・AI/ML/LLM(予測モデル、RAG構築)、DWH/BIを用いたデータ利活用プロジェクト
・SAP導入・モダナイゼーション(S/4HANA、BTP、BDC、iPaaS)プロジェクト
・製造現場におけるスマートファクトリー化プロジェクト
・業界特化の深い知見
・製造、流通、金融、自動車等業界に特化した深い知見及び経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京：東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F
∟東京メトロ丸ノ内線・半蔵門線・千代田線・東西線「大手町」駅A5出口より徒歩1分/JR「東京」駅丸の内北口より徒歩7分
※プロジェクトに応じて国内・海外出張あり
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週3～4日
プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：500～1300 万円
年俸制
月給416000円
基本給：316000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：100000円
超過分は全額支給
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回 - 待遇・福利厚生は
- NTT企業年金基金/長期障害所得補償/社員持ち株制度/総合福祉団体定期保険
- 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇,介護休暇,育児休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,GW休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→1次面接→2次面接/適性検査→最終面接
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掲載期間26/11/04～26/11/19
求人No.ENAA-762838
