NEW 掲載期間26/11/05~26/11/18 求人No.PSNC-AMBI83133210

【北九州市】社内DX推進(年収500万円~750万円)

社内SE・システム管理

年収500万円~799万円
上場企業大手企業英語力が必要土日祝休み
募集情報
なぜ募集しているのか
増員
どんな仕事か
独自のAI基盤検討、構築といった社内専用ツールの立上げに一から携わることができます。/情報システムの主幹として、社内各部門の施策に参画し、知識や経験を得ることが可能です。/DXの観点で、AIから人材…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】グループとして、「DXトライアル(DX施策創出・検証)」、「AI活用」、「DX人材育成」を3本柱に、各事業部門と連携した施策を複数平行して推進しています。
経営層やそこに準ずる会議体で決定した方針に応じて各分野の施策を立案、実行し、状況に応じて外部ベンダーと協力しながら各部門の抱える課題解決に取り組んで頂きます。

これまでの業務経験や保有知識に応じて担当施策を割当て致します。入社後しばらくは、他の担当者の施策に帯同し、事業内容やルールなどについて理解いただいた後、担当施策へアサイン予定です。

<具体的には>
■DXトライアル:モデル部署におけるDX施策を創出・検証。専門家の知見を借りながら課題を抽出し、デジタル技術を活用した業務改革に対象部門と連携して取り組む。
■AI活用:当社独自の生成AI基盤を整備し、社内ナレッジの活用や、特定業務へのAI機能の導入を推進。継続的な機能拡張により業務生産性向上を図る。
■DX人材育成:地域学術機関と連携し、データサイエンスやデータ利活用を推進する人材を育成するための研修カリキュラムを策定。各部門と連携して人選や日程調整を行い、研修開始後は受講者のフォローをはじめとした全体の進捗管理を行う。

<募集背景>
データ活用基盤整備やAI活用促進といったDX関連施策の全社展開において、日々各部門から生じる課題に対し、タイムリーな施策立案・実行を可能とする組織体制にするべく、専門分野の経験、知識を有する人材を幅広く募集します。

<期待する役割/ミッション>
■事業計画に基き設定された各種施策を予定期間内で完遂させるための、社内各部門やベンダーとの調整役。
■施策の積極的な企画・立案

<配属先情報>
経営企画本部 情報システム統括部 IT企画管理部 DXソリューション推進グループ
2026年度の組織改正によりIT企画管理部内に新設されたグループです。
40代2名、20代3名の計5名が所属しており、若手中心のメンバー構成となっており、中途採用者が複数名在籍、出身分野も理系・文系問わず様々です。
求められるスキルは
必須 ■DX推進等のプロジェクトへの参画経験
■データ分析・可視化に関する知識および実務経験
■生成AI・機械学習に関する基礎知識
歓迎 ▼AIに関する国内外の関連法令に対する知見及び運用経験
▼データサイエンスやデータエンジニアリングの経験
▼プロジェクトマネジメントの経験
▼英語力(グループ会社との連携のため)
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
【北九州市】社内DX推進
どこで働くか
福岡県北九州市八幡西区小嶺二丁目10番1号
勤務時間は
08:30~17:15
給与はどのくらい貰えるか
500万円~750万円
休日休暇は
完全週休二日(土日)
土日祝日、年末年始、GW・お盆 当社カレンダーあり
(但し、大型連休の調整により、祝日の勤務日あり)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか
面接回数2回
会社概要
社名
株式会社三井ハイテック
事業内容・
会社の特長
≪世界の人々に役立つ製品をつくる≫
当社は高度な精密加工技術を基幹技術として、プレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコアと事業を展開し、生産性と精度の向上に努めてきました。日本はもとより、世界の家電、エレクトロニクス、自動車、産業機械の発展に貢献し、今後はクリーンエネルギー分野への貢献と新興国需要への対応を新たな課題として、明るい未来に向けて事業を行っていきます。


■20代、30代が多く活躍する職場です
設立
1957年
資本金
16,403百万円
従業員数
2246名
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