- なぜ募集しているのか
- 株式会社arma bianca（アルマビアンカ）は、アニメ・漫画・ゲームなどのキャラクターグッズを企画・製造・販売するエンタメ企業です。
自社ECサイト「AMNIBUS」を中心に、直営店「AMNIBUS STORE」、小売店への卸売、期間限定のPOP UP SHOP、海外展開など、複数の販売チャネルを通じて事業を拡大しています。これまでに商品化した作品は1,700以上にのぼります。
今後も、商品企画、デザイン、営業、マーケティング、管理部門など、幅広いポジションで組織を拡大していく方針です。
そのためには、各部門の採用ニーズを正確に把握し、採用要件や手法を設計したうえで、採用活動を継続的に改善していくことが重要になります。
今回募集するポジションでは、採用実務の担当者として業務を進めるだけでなく、各部門の責任者と連携しながら、採用計画の具体化、採用チャネルの選定、選考プロセスの改善、採用実績の分析まで、採用活動を一貫して推進していただきます。
将来的には、採用領域における中核メンバーとして、採用の仕組みづくりやチーム運営にも携わっていただくことを期待しています。 - どんな仕事か
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新卒・中途採用を中心に、採用計画の具体化から母集団形成、選考管理、採用施策の改善まで幅広くお任せします。【具体的な仕事内容】
(1)採用計画・採用手法の企画
・各部門の採用ニーズの把握、募集要件の整理
・新卒・中途採用における採用計画の具体化
・求人媒体や人材紹介会社などの採用チャネルの選定・運用
・求人票の作成、募集内容の改善
(2)採用活動の実行・進捗管理
・応募者対応、面接日程調整、選考進捗管理
・会社説明会・採用イベントの企画、運営、登壇
・人材紹介会社との折衝・関係構築
・大学・専門学校などの教育機関との関係構築
・内定者フォロー、入社に向けた各種調整
(3)採用活動の分析・改善
・応募数、選考通過率、内定承諾率などの採用状況の把握
・採用チャネルごとの効果測定
・採用課題の整理と改善施策の検討・実行
・関係部署と連携した選考フローの見直し
【経験・適性に応じて携われる業務】
採用業務を主軸としつつ、ご経験や適性、組織状況に応じて以下の業務にも携わっていただきます。
・新卒社員向け研修の企画・運営
・採用広報、SNSや自社メディアを活用した情報発信
・採用ブランディングに関する企画・運用
※入社後すぐにすべてをお任せするのではなく、これまでのご経験や得意領域を踏まえて担当範囲を決定します。
【ポジションの魅力】
■採用活動を上流から一貫して担当できます
採用計画の具体化、採用チャネルの選定、求人内容の設計、選考運営、効果分析、改善まで、採用活動の一連のプロセスに携われます。
■会社の成長フェーズに合わせた仕組みづくりに携われます
事業・組織の拡大に伴い、採用手法や業務フローも変化しています。既存の運用を回すだけでなく、採用活動の仕組み化や改善にも取り組めます。
■将来的なリーダー候補としてのキャリアを目指せます
採用領域の中核メンバーとして経験を積みながら、将来的には採用チームの業務設計、メンバー支援、採用戦略の立案などにも携わっていただくことを期待しています。 - 求められるスキルは
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必須 ・事業会社における新卒または中途採用の実務経験3年以上（※同一企業で2年以上の経験がある方）
・採用媒体・人材紹介会社などを活用した母集団形成から選考管理まで、一連の採用業務に携わった経験
★業界未経験歓迎！歓迎 ・採用計画の立案や採用施策の企画・改善経験
・採用データの分析、採用チャネルの効果改善経験
・現場部門と連携した採用要件の整理・調整経験
・会社説明会や採用イベントの企画・運営経験
・新卒・中途採用の双方に携わった経験
・採用広報や研修の企画・運営経験
【フィットする人物像】
・採用業務を通じて、事業や組織の成長に貢献したい方
・指示を待つのではなく、課題を見つけて主体的に動ける方
・現場部門や経営層と円滑にコミュニケーションを取れる方
・数字やデータをもとに、採用施策を改善できる方
・変化の多い環境を前向きに楽しめる方
・アニメ、漫画、ゲームなどのエンタメコンテンツに興味がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 〒164-0013
東京都中野区弥生町3-35-13 335中野新橋ビル 3階 - 勤務時間は
- 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：500万円 ～ 600万円
月給：417,000円～500,000円
月額(基本給)：351,158円～400,000円
※年齢、経験、能力を考慮し相談の上決定いたします。
※固定残業代は、月20時間/65,842円～（超過した時間外労働の残業時間代は追加支給）
■昇給：年2回（1月、7月）
（半期に一回報奨金付きの表彰あり／それぞれに賞金が設定されています）
■賞与：有（※社内規定に基づく表彰・報奨金支給対象者） - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備
■家賃補助（月20,000円、諸条件あり）
■社食完備（500円～）
■交通費全額支給（上限5万円）
■健康診断
■家賃補助（条件あり）
■複数モニターの支給
■リファラル採用制度
■自社商品の社員割引
■映画全額補助
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■全社イベント（花見、社員旅行など） - 休日休暇は
- 年間休日：120日
完全週休2日制（土日）
祝日
年末年始休暇：（12月30日～1月3日）
夏季休暇：（7月1日～9月30日の間で3日間）
有給休暇：（入社から半年後に10日間付与）
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
その他：★5日以上の連続休暇OK - どんな選考プロセスか
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STEP1：書類選考
STEP2：1次面接（人事担当者）
STEP3：2次面接（所属部署 責任者）
STEP4：最終面接（代表者）
STEP5：内定
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掲載期間26/11/06～26/11/19
求人No.MPYML-jinji/500-
