どんな仕事か: SAPを中心としたERP、AI、データ関連のテクノロジーの進化を、顧客現場における具体的な成果へつなげる役割を担う。
単なるERP導入・設定・実装にとどまらず、顧客の業務部門や現場責任者と直接向き合い、接点業務における課題を捉え、それを実装可能な要件に翻訳し、短サイクルでの構築・検証を通じて成果創出につなげる。

特にS/4HANAなどのERP製品や関連するSAPパッケージを中核スコープとし、BTPなどのAI・技術基盤と組み合わせたSAPパッケージ×AI×データ領域における新たな価値創出を推進する。
顧客成果創出に向けた設計・検証・初期実装立ち上げを担うと同時に、案件で得た知見を再利用可能なテンプレート、アセット、標準パターンとして整理し、組織へ還元することも期待役割とする。

具体的な役割として、
(1)顧客の営業・サービス・顧客接点業務への入り込み (2)現場責任者・効果測定可能な関係者との直接対話を通じた課題設定
(3)SAP製品を活用した解決策設計
(4)周辺システム・データ基盤との連携を含む実装方針の具体化
(5)短サイクルでの試作・検証・改善
(6)未型化(未アセット化)案件における定着支援
(7)再利用テンプレート・標準アーキテクチャの整備を担う。

テクノロジーを実装して課題を解決するだけでなく、将来的な企業価値の向上まで視野に入れたビジネスモデルに切り替えていくことを目指し、DSが描く変革シナリオやクライアントに対し、現場実装視点からフィードバックを行い、必要に応じて他領域FDEとも連携しながら価値創出を推進する。
求められるスキルは: 必須 ■　共通要件
・顧客の現場に入り込み、一次情報をもとに課題を捉え、成果創出までやり切るマインドセットを有すること・顧客の曖昧な課題を、業務要件・データ要件・システム要件へ翻訳できること
・短サイクルでの仮説検証、試作、改善を推進できるアジャイル志向を有すること
・単なる導入完了ではなく、顧客現場での成果創出を志向できること
・案件で得た知見を抽象化し、再利用可能なテンプレート・アセットとして組織へ還元できること
・業務部門、IT部門、導入コンサルタント、DS、他FDE等の多様な関係者と協働できること
・生成AIを使ったAI駆動開発の経験を有すること

■　個別要件
【マネージャー未満】
<必須要件>
・会計、販売、購買、生産、在庫等、複数業務領域にまたがる理解
・業務フロー整理、Fit/Gap分析、業務要件定義の経験
・SAP標準機能を前提に業務課題を解決した経験
・顧客業務部門との折衝、要件調整、合意形成の経験
・AI活用や自動化を、業務改善またはプロジェクト推進に活かした経験、またはその強い理解
・SAP/BTP/外部システム/データ/AIを含む技術設計または実装経験
・ABAP、SQL、API連携、ETL、JavaScript、Python等のいずれかの実装経験
・SAP標準機能と拡張開発の使い分けに関する基本理解
・PoC、試作、技術検証、システム連携設計の経験

歓迎【マネージャー以上】
<必須要件>
・会計、販売、購買、生産、在庫等、複数業務領域にまたがる理解
・業務変革、業務標準化、テンプレート設計、Fit/Gap方針策定の経験
・顧客業務責任者との要件調整、合意形成、意思決定支援の経験
・SAP導入を業務変革や運用定着までつなげた経験
・AI活用や自動化を、業務改善またはプロジェクト推進に活かした経験、またはその強い理解
・SAP/BTP/外部システム/データ/AIを含む全体アーキテクチャ設計経験
・拡張開発、連携基盤、データ基盤、AI活用等を含む技術方針策定経験
・テックリード、アーキテクト、開発責任者等としてのリード経験
・品質、性能、セキュリティ、運用を含む非機能要件設計の理解
・技術組織または技術チームの育成・標準化・レビュー経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京・大阪
勤務時間は: フレックスタイム制：始業及び終業の時刻は従業員の決定に委ねる。
・１日の標準労働時間は７時間とする。
・フレキシブルタイム 5 時00 分から 22 時00 分（コアタイムなし）
※フレックスタイムの清算期間は 1 ヶ月（当該月1 日から当該月末日まで）とする。
休憩時間 60 分
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収750万円以上
月給 541,800円～
※詳細は面談にてお伝えします
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、介護保険）
・退職金制度
・デロイトトーマツ確定拠出年金
・企業年金基金
・総合福祉団体定期保険
・ワーキングプログラム
・定期健康診断
・カフェテリアプラン
・資格補助制度など
休日休暇は: 土曜、日曜、祝日、年末年始休暇（12 月29 日～1 月4 日）
慶弔休暇、育児参加奨励休暇、配偶者出産休暇など
有給休暇（初年度15 日、最大25 日）、法人カレンダーによる
どんな選考プロセスか: 書類選考
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オンライン面接２～３回　
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内定・入社

FDE/Forward Deployed Engineer（SAP領域）

ITコンサルタント