どんな仕事か: ◆オンライン家庭教師サービス「EDUBAL Academ」にてIB（国際バカロレア）生や海外大・国内難関大を目指す生徒への
　進路指導やモチベーション管理・保護者様との面談を行う専任アドバイザーです。
1. 生徒・保護者とのオンライン面談・進路指導(月1回/入会後)
生徒様は「学習習慣づけや課題の優先順位整理が必要な層」から「名門大・医学部を目指す難関層」まで様々です。
各教科の細かい指導ではなく、学習時間の確保や生活リズム等の「学習の枠組み作り」と「進路相談」を中心にサポートします。
(1)入塾前：・新規の生徒・保護者への学習状況やお悩みのヒアリング　・学習のゴールとマイルストーンの設定。
(2)入会後：学習面：学校の成績確認、学習進捗の報告、学習時間の確保やタスク優先順位付けのアドバイス、翌月以降の授業計画の提案
　　　　　進路面：志望校選定のアドバイス、出願準備や奨学金申請などのスケジューリング
　　　　　提案活動：ご家庭の目標達成に必要な追加講座・受講コマ数の提案、および受講継続に向けたアプローチ（面談時および月次レポートにて）
2. 学習進捗のモニタリング・連携
・学習管理システム（LMS）を活用した、週次で進捗を確認できる仕組みの構築・学習プランナーが作成した
　月次レポートの内容チェックおよび保護者への送付
・生徒・保護者からのフィードバック収集、学習プランナーへの改善提案
3. 大学入試動向のリサーチ
・国内大学：東大・早慶・上智・ICU・医学部などのIB入試、帰国生入試、AO入試の動向把握
・海外大学：イギリス（Oxbridge, UCL, ICL, KCL）、アメリカ（Ivy League, カリフォルニア大学, リベラルアーツ上位校）、
　　　　　　カナダ（Toronto, UBC）、オーストラリア（Melbourne, ANU, Monash）、シンガポール（NUS）等の入試情報の収集・分析
※IB生に特に人気のある国内大学の英語学位（秋入学）や海外大学の募集要項・入試結果を主体的にリサーチ頂き、生徒一人ひとりに合った出願戦略を立てます。
求められるスキルは: 必須 ※以下いずれも満たす方
・個人向け（BtoC）の顧客折衝経験のある方
　および目標数値（KPI）への意識のある方（目安：2年以上）
・主体的に情報収集し、試行錯誤して成果を出した経験のある方

【身につくスキル】
・国内外の難関大学入試（IB・帰国生・海外大）に関する高度な専門知識
・生徒や保護者の潜在的ニーズを引き出すカウンセリング力・コーチング力
・学習プランナーや現場講師を巻き込むプロジェクト推進力・連携力

【キャリアパスor入社後のキャリアイメージ】
1年目：専任アドバイザーとして担当（30～40名）を持ち、
　　　　面談・進路指導・進捗管理を通じて成果創出に注力。
2年目以降：
(1)入塾前面談：新規の生徒・保護者への学習状況・悩みのヒアリング
　学習のゴールとマイルストーンの設定、学習プランナーへの引き継ぎ
(2)KPIの設定・管理：受講継続率の向上や追加受講提案の施策立案・実行
(3)セミナーの運営：IB生・保護者向けのセミナーやイベントの企画・登壇

歓迎 ※いずれかに該当する方
・大学受験または難関高校受験の進路指導・学習計画立案の経験のある方
・英語力（目安：TOEIC 750点以上、または海外留学・滞在経験）を持ち、
　海外情報のリサーチに抵抗がない方

【EDUBAL Academyとは】
これまで1,300名以上のIB生を指導してきた
オンライン家庭教師EDUBALから生まれた
IB特化のオンライン個別指導塾です。
学生教師とは別に、社会人の専任アドバイザーが
生徒ごとに担当としてつき、
成績管理や大学進学のアドバイスを行います。
日常学習から大学受験までIB生をトータルサポートする、
伴走型の学習サービスです。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 新宿区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 420万円～504万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: リモートワーク制度（週2~3日を推奨）◆在宅勤務手当（月3000円を支給）◆育児短時間勤務（小学校3年生修了までの子を養育する社員は利用可能）◆産休・育休（男性育休実績含め多数あり）◆介護支援（休業・時短）◆予防接種/健康診断/産業医面談オフィスグリコ（菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置）◆社内リーダー研修制度・外部研修の定期受講有り、◆書籍購入補助制度（全額補助）◆メンター制度
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇（初年度10日／入社6か月目に支給、その後は勤続年数に応じて最大20日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考　→　１次面接(リーダー)　→　2次面接(リーダーor役員)　→　最終面接　→　内定
※最終選考のみ四谷三丁目オフィスにて対面で実施

未経験歓迎！【学習アドバイザー】オンライン家庭教師サービス／リモート／フレックス／残業20h

マーケティングリサーチ・分析