- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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フルリモート可能／超大手プライム案件／時差出勤制度／年間休日128日【職務概要】
通信・交通・官公庁など社会インフラ分野の大手プライム案件において、適切な技術選定やシステム設計の意思決定に関わり、受託現場の知見を活かした新規自社プロダクト創出を推進します。
【職務詳細】
プロジェクトおよび組織全体の技術的意思決定や標準化に関わり、メンバーや若手・ミドル層エンジニアと連携しながら以下の業務を担当します。
・大規模・ミッションクリティカルなシステムの要件定義・設計（数千万人規模の通信サービスや公共インフラ基幹NW、データセンターNWの次世代アーキテクチャデザイン）
・アーキテクチャ設計および技術選定の意思決定支援（フレームワーク、OSS、各種インフラ・ネットワーク機器の調査・評価、技術的リスクの早期特定と解決策構築）
・クオリティコントロール（チーム全体の設計レビュー・コードレビュー方針策定、テスト・品質保証の確認）
・実装（システムのパフォーマンス・堅牢性を左右するコアモジュールの開発）
・自社プロダクト創出への貢献（大手案件で得られた知見・共通課題を抽出し、自社資産となる新規プロダクトや機能へ昇華させる技術的アプローチ・検討）
・チーム全体の技術底上げ（若手～ミドル層エンジニアへの具体的な技術指導、技術的ベストプラクティスの共有）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・システム開発案件におけるチームの技術的な意思決定への貢献経験
・IT業界におけるシステム開発を含むシステムエンジニア（SE）実務経験（5年以上、現役で開発業務に従事していること）
【尚可】
・ネットワーク（TCP／IP、Ethernet、HTTP／HTTPS等）、Linux、データベース設計／SQL、OSSを活用した開発経験、仮想化技術（コンテナ等）のいずれかに関する深い知見や実務経験
・後輩指導の実務経験
・インフラ設計の実務経験
・アーキテクチャ設計や技術選定の最終意思決定経験
・顧客への技術提案から要件定義・案件化まで繋げた経験
・テックブログ等での対外的な技術発信活動の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区新橋5丁目23-5 ASOOM新橋12F
JR各線「新橋」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9：30～18：30 ※時差出勤制度あり（最大2時間の範囲・30分単位で始業時間を調整可能）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:800万～1000万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（基本賞与+利益配分賞与）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、役職手当、出張手当、PC貸与（Mac／Windowsより選択可）、リモートワーク環境整備の備品貸与・経費購入、社内懇親会の補助、社員旅行、健康診断、人間ドック補助（最大10万円）、各種補助金（慶弔、出産祝い、子の進学祝い）、関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生サービスなど
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日128日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（入社半年後に12日間付与）、産前産後休業、育児・介護休業、年末年始休暇、創立記念日休暇（2／29）、夏季休暇（最大3日間取得可能）、セルフケア休暇（入社時より月1回取得可能）、子の看護等休暇、慶弔休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/11/06～26/11/24
求人No.WPT-409368886
