- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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小さなクルマ、大きな未来。創業110年以上。次の100年を共に創る仲間の募集！【職務概要】
同社にて、駆動系ユニットの機能・信頼性評価業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
■駆動系ユニットの構造やコンセプトから信頼性評価項目を決定
■目的に合わせた駆動系ユニットの評価を設計者と合意し、実行し、報告書を作成
■駆動系ユニットの台上評価設備の仕様検討 等
【採用背景詳細】
カーボンニュートラルな社会実現のため、電気自動車等の電動車開発に人員シフトする必要があります。一方で、従来の内燃機関搭載車についても、新興国を中心に需要は継続する見込みであり、将来計画に対応するための組織体制の強化が必要な状況です。このため、内燃機関向け四輪トランスミッションに関する知識と経験を有し、設計・開発をご担当いただけるエンジニアを求めています。
【キャリアプラン】
駆動系ユニット機能・信頼性評価を経験していただき、適性によっては役職者へのステップアップの可能性もあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
下記すべてのご経験をお持ちの方
■駆動ユニットの台上信頼性評価経験（3年以上）
■四輪トランスミッションの構造を理解した、信頼性評価項目と内容検討経験（3年以上）
■普通自動車運転免許
【尚可】
・四輪トランスミッションに関する知識
・車載用部品の設計または実験経験があればなおよし歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）) - どこで働くか
- 静岡県浜松市中央区高塚300
東海道本線「高塚」駅より徒歩12分程度
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時45分～17時30分（フレックスタイム制度あり）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額294000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤車両購入補助・購入資金貸付、財形貯蓄、住宅資金貸付、従業員持株、退職年金、生活協同組合、研修センター、医務室、体育館、総合グラウンド、テニスコート、独身寮、他
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日121日】週休2日制(土・日 年数回土曜出社あり）、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇など
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ 一次面接（部門マネージャー・人事） ⇒ 最終面接（役員） ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/11/06～26/11/24
求人No.WPT-404519317
