- どんな仕事か
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【職務内容】
生成AIやAIエージェント等を活用し、クライアントの業務課題を解決する生成AIソリューションについて、アーキテクチャ設計、PoC・プロトタイプ・アプリケーションの開発、本番化に向けた技術検証を担っていただきます。
対象業務、利用者、データおよび既存システムとの関係を踏まえ、生成AI機能、Webアプリケーション、API、データ処理、RAG・検索およびAIエージェント等を設計・実装します。また、生成AI出力の品質、性能、安全性、安定性およびコストを評価・改善し、継続的に利用可能なソリューションとして成立させます。
【主な業務内容】
＜共通＞
・クライアントの業務課題・ユースケースを踏まえた生成AIソリューションの技術設計
・PoC、プロトタイプおよび生成AIアプリケーションの設計・実装
・生成AI出力の品質、精度、安全性、応答速度、安定性およびコストの評価・改善
・データ、APIおよび既存システムとの連携
・本番化を見据えたセキュリティ、運用および非機能要件への対応
・技術成果物、実装部品および知見の標準化・再利用資産化
＜AIアーキテクトとして担う業務＞
・生成AI、LLM、RAG、AIエージェント、クラウド、データ等を含む技術アーキテクチャの設計
・モデル、クラウドサービス、技術方式および製品の比較・選定
・データ・システム連携、認証・認可、セキュリティ、監視、性能および運用方式の設計
・技術レビュー、品質管理および実装メンバーへの技術支援
＜AIエンジニアとして担う業務＞
・LLM、RAG、AIエージェント、検索およびワークフロー等を活用した生成AI機能の開発
・Webアプリケーション、API、バックエンド処理およびデータ処理機能の開発
・プロンプト、検索方式、データ処理およびモデル設定の実装・改善
・認証・認可、アクセス制御、ログ、監視およびエラー処理等の実装
・テスト、CI/CD、IaC、コンテナ等を活用した開発・デプロイ
・コード、プロンプト、評価方法およびテンプレート等の整備 - 求められるスキルは
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必須 【必須（MUST）】
＜共通要件＞
・生成AI、LLM、RAGまたはAIエージェントを活用したソリューションまたはアプリケーションの設計・開発経験
・クラウド、API、データベースおよびシステム連携に関する知識・実務経験
・技術的な検討内容、設計意図および制約を文書化し、関係者へ説明する能力
上記に加えて、以下いずれかの役割に応じた経験・スキルをお持ちの方
＜AIアーキテクトとして応募する方＞
・生成AIを含むシステム全体のアーキテクチャ設計または技術リードの経験
・複数のモデル、クラウドサービス、技術方式または製品を比較・選定した経験
・認証・認可、セキュリティ、監視、性能、可用性または運用方式を含む非機能設計の経験
・技術レビュー、品質管理または実装メンバーへの技術支援の経験
＜AIエンジニアとして応募する方＞
・Python、C#、JavaまたはTypeScript等を用いたアプリケーション開発経験
・Webアプリケーション、APIまたはバックエンドサービスの設計・開発経験
・データベース、API、ファイル等を利用したデータ・システム連携経験
・Git等を利用したソースコード管理、コードレビュー、テストおよびチーム開発の経験
歓迎 【歓迎（WANT）】
・Microsoft Foundry、Azure OpenAI、Copilot StudioまたはPower Platform等を利用した生成AIソリューションの設計・開発経験
・LangChain、LlamaIndexまたはSemantic Kernel等の生成AI開発フレームワークの利用経験
・ベクトル検索、全文検索またはナレッジ検索基盤の設計・実装経験
・AIエージェントのツール連携、状態管理、承認または例外処理等の設計・実装経験
・生成AI出力の評価、モニタリング、トレースまたはガードレール等の設計・実装経験
・生成AIのPoCから本番環境への移行、運用設計、性能・コスト最適化の経験
・Docker、Kubernetes、サーバーレス、CI/CDまたはIaC等を利用した開発・運用経験
・Azure、AWSまたはGoogle Cloud等を利用した生成AI・クラウドアプリケーションの設計・開発経験
【求める人物像】
・生成AIソリューションを技術的に成立させ、品質向上に継続的に取り組める方
・技術的な課題に対して仮説を設定し、迅速に検証・改善できる方
・実装内容と技術判断を、コード、設計書、評価結果等として共有できる方
・変化の速い生成AI技術を継続的に学び、実務へ適用できる方
【想定職位】
AIアーキテクト：Manager以上
AIエンジニア：Senior Consultant
【日本語】
・ビジネスレベルでのコミュニケーション力
・日本語によるクライアントとの会話、資料作成および文書読解が可能な方
【想定選考プロセスについて】
・選考回数：2回
・その他：想定ランクに応じて適性検査・ケース面接実施の可能性あり
※選考プロセスは変更となる可能性があります
勤務地／Locatio
・ 東京オフィス
・ 大阪オフィス - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都 / 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1000万円 ～ 1549万円
NEW
掲載期間26/11/07～26/11/20
求人No.GRAND-261104KN
