- なぜ募集しているのか
- 増員
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パソナキャリアがおすすめする求人です。【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社の人事部にて以下の人事業務をご担当いただきます。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
■採用関連業務
・新卒採用（毎年20名程度採用）
┗母集団形成、採用HP企画、1次面接官、面接調整、内定者フォロー、各部署との調整業務、等
・中途採用
┗募集部門との求人すり合わせ、求人原稿作成、人材エージェントとのリレーション構築、各種採用媒体の運用、等
同社役員、現場等の意見を吸い上げ、求める人物像の形成、新しい採用手法の取り入れなど、能動的に動ける方を募集します。
【組織構成】
■東京：本部兼部、課、人事担当者3名、他正社員1名（20代女性）
・30代男性：制度企画（メイン）、東京人事Gの業務全般をリード
・30代男性：採用業務（メイン）、健康経営に関する業務等を担当
・30代女性：教育・研修業務（メイン）、組織開発等を担当
★担当者3名が、それぞれのメイン領域で中心となりながら、互いに協力し合って業務を進めています。
■大阪：正社員3名、契約社員2名、派遣社員1名
※大阪本社の人事Gは、主に給与・労務等の領域を担っています - 求められるスキルは
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必須 下記いずれかに該当する方
・新卒採用の主担当としての経験者
（マイナビ等媒体を利用した新卒採用実務をお任せできるレベル）
または
・人材業界での新卒採用にかかわる実務経験（RPOでの採用支援、新卒採用関連の企画・提案を行っていた方など）歓迎 ・人事領域（採用・制度・労務など）に関する実務経験
・組織開発、人材マネジメントの知見
・経営層や現場との折衝経験
【求める人物像】
・明るく人当たりの良い方
・チームや現場をリスペクトし相手同じ目線でコミュニケーションが取れる方
・論理的思考力と柔軟な対応力を併せ持ち、改善提案を積極的に行える方
・周囲と協力しながら成果を上げていける方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【東京/年収～750万円】人事 採用担当
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:20～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円～750万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
【年間休日】123日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間26/11/06～26/11/19
求人No.PSN-AMBI83142723
