- どんな仕事か
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配属部署：ウェルビーイング支援事業本部 障害者福祉支援部 障害者雇用支援グループ マーケティングチーム
障害者福祉支援部では、0→1の事業開発を進めながら複数事業を展開しています。
多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっており、事業の成長に合わせて組織づくりも進めているフェーズです。
障害者雇用支援グループ マーケティングチームはtoC・toBの2領域に分かれています。
現在、toB領域はマーケMGRと、他業務の兼任メンバーが関わっている体制です。
入社後はMGRの下で、toBマーケティングの企画を担う中心メンバーとして参画していただきます。
リード獲得にとどまらず、その先の商談創出?受注までを見越したマーケティング活動を、営業やコンサルタントと連携しながら推進できる環境です。
仕事内容
◆ミッション
コンサルティング商材を中心に、法人向けマーケティングの企画・実行をお任せします。
まずはMGRと共に企画を進め、半年?1年をめどにtoBマーケティング全体をリードしていただきたいと考えています。
◆具体的業務
・toBマーケティング戦略の立案、KPI設計（リード獲得?商談化?受注までのファネル設計）
・Paid施策の企画・運用：サイトリターゲティング広告、人事向けメディア（日本の人事部・HRプロ等）への掲載・タイアップ
・SEO／コンテンツ施策の方針策定：ホワイトペーパー、記事コンテンツ（担当メンバーと連携）
・セミナーの企画・集客（自社開催・共催・外部登壇）
・CRM施策の設計：メールナーチャリング、セグメント設計
・インサイドセールス、フィールドセールス、コンサルタントとのリード受け渡し基準・連携フローの設計と改善
・数値分析にもとづく施策の評価・改善、事業責任者へのレポーティング
【ポジションの特徴】
・立ち上げフェーズのため、戦略から実行まで、裁量を持って推進できます
・特定のチャネルを深掘りするより、複数の施策を組み合わせ、顧客ニーズを踏まえて何をやるべきか、予算を何に使うかを考え、戦略立て・施策選定から担っていただきます - 求められるスキルは
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必須 ◆以下のいずれもに当てはまる方
・事業会社または支援会社でのマーケティング実務経験（BtoB／BtoCは問いません。3年以上目安）
・複数のマーケ施策運用のご経験歓迎 歓迎条件
・BtoBマーケティングの経験（広告運用、SEO・コンテンツ、ホワイトペーパー、セミナー・ウェビナーなど）
・複数のチャネルや施策を組み合わせて、マーケティングを設計した経験
・インサイドセールスや営業と連携して、商談づくりに取り組んだ経験
・新規事業や新商材の立ち上げに関わった経験
・人事・HR領域向けサービスに関わった経験
・チームリーダーやプロジェクトリードの経験
求める人物像等
・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方
・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方
・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方
・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円 ～ 849万円
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掲載期間26/11/07～26/11/20
求人No.GRAND-261107MR
