- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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転勤・出張無し／1次請けの案件多数／創業35年【職務概要】
空調・給排水・衛生設備の施工管理として現場の取りまとめを行って頂きます。
【職務詳細】
○施工プランの決定・設計...建物の用途や規模に応じて、営業部と話し合いながらプランを策定。営業部からお客様へ見積書を提出し、発注が出れば施工準備に移ります。
○施工準備...各メーカーに空調機器の手配、協力業者の職人の手配。事前に設計図をお渡しし、工事の打ち合わせを行います。
○施工管理...工事開始後は、工程管理・スケジュール管理・費用管理などを行ってもらいます。
■補足事項：
店舗や官公庁からの引き合いが多く、基本的には一次請けで案件を取得しています。また多様なメーカーをとりあつかっており、あらゆる年式、型式の設備や機械を扱う同社には、長年にわたって培ってきた独自の技術とノウハウが蓄積されています。同社の技術力が認められ、24時間一定温度を保つ必要がある、病院や介護施設など複雑な案件の引き合いも近年増えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・管工事施工管理技士1級・2級
またはそれに準ずる経験のある方
【尚可】
・電気工事施工管理技士1級・2級
■就業環境：
工事期間は2週間～半年と取扱い物件の規模も幅広いですが、基本的には本社から現場に向かい、夕方には本社に戻ってくるというスタイルを取っています。また関西圏の案件のみなので出張はなく、長期的に家を空けることもありません。夜勤は平均年12回程度発生しますが、必ず代休を取得頂いており、長期就業しやすい環境です。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市淀川区東三国2-12-4
OsakaMetro御堂筋線「東三国」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9：00～17：30
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、資格手当、社員旅行（海外、国内）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 週休1日制（休日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数87日、日、祝、会社指定特定日、夏季休暇、年末年始休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/11/09～26/11/25
求人No.WPT-406793043
