- なぜ募集しているのか
- 増員（嘱託社員の契約満了を見込み、早期補充を計画中）
#オンライン面接実施中 - どんな仕事か
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業界トップクラスの製品＆新領域へも進出済み／年間休日131日／福利厚生◎【職務概要】
社内SEとして、AI・BIツール等を活用した社内業務改革の推進をお任せします。
【職務詳細】
・AI・BIツールの企画・導入から各部門への展開、および全社への定着化推進
・全社共有データベースの刷新に向けた要件定義、システム実装、ベンダー折衝
・2026年4月より始動中の全社基幹システム刷新プロジェクトへの参画
・導入ツールの活用促進に向けた、社内ユーザー向け講習の企画・実施や技術支援
導入を進めているAI・BIツールの活用・推進役として、各部門と協力しながら業務改革を進め、全社的なDX推進の中心的役割を担います。
●短期／AI・BIツールの社内活用促進、全社共有データベースの刷新
●中期／全社基幹システムの刷新推進、DX推進全般
【ポジションの魅力】
・AI・BIツールなど最新技術の社内活用を、自らの企画で進められる環境です。社内の様々な部署と関わりながら、幅広い業務に携わることができます。
・全社のDX推進を牽引するポジションです。企画から現場への導入展開まで一貫して携われます。
・2026年4月より始動中の基幹システム刷新プロジェクトに、参画いただけます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・情報システム部門での実務経験5年以上
・システム導入プロジェクトにおいて、要件定義（または導入・業務適用企画）から運用・定着化までの一連の流れに携わった経験
・ベンダーとの折衝・進捗管理（ベンダーコントロール）の経験
【尚可】
・AI・BIツールの導入または活用推進の経験
・基幹システム刷新の経験
・業務企画・業務改善の経験（目安：50名以上規模）歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月) - どこで働くか
- 福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18 ヒノデビルディング
JR各線「博多」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所（転居を伴う配置転換含む）への異動を命じることがあります。 - 勤務時間は
- 9：00～17：45
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:540万～700万程度
月給制：月額304000円
給与:年収補足：残業代（月20時間分）を含めた想定年収
賞与:夏期・冬期・業績賞与※会社業績による
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当(上限35，000円)、借上社宅制度（適用諸条件あり）、退職金制度、財形貯蓄制度、グループ保険制度（各種保障を適用。掛金は会社負担）、慶弔見舞金、入学祝金、提案表彰制度（新商品や課題解決の提案制度。選出された案には賞品や賞金を贈呈）、勤続表彰（10年以上）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日131日】完全週休2日制(かつ土日祝日)、年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇、慶弔休暇、裁判員休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（1～2回）→内定 ※WEB試験：有 オンライン面接：可
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/11/10～26/11/25
求人No.WPT-409304101
