- なぜ募集しているのか
- 子会社の人事組織（採用以外）を持株会社に統合することになりました。その組織のTOPとして人事組織を統括いただける方を探しています。
- どんな仕事か
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■東証プライム上場■HRTech領域を中心にDXを推進する事業を展開■裁量◎■【職務概要】
CFO（最高財務責任者）直下の経営企画室にて、幅広いミッションを担当戴きます。主として開示業務（有価証券報告書・決算短信）、経営管理、子会社支援、M＆Aを含むグループ再編、監査法人、証券会社、株主・投資家等を含む社内外のステークホルダー対応を含め、多岐にわたるプロジェクトをご担当いただきます。開示業務等の定常業務を行いながら、経営戦略に基づき、新しいプロジェクトを企画・推進していただくため、持続性や粘り強さ、業務の正確性に加えて、新しいことへ挑戦することを楽しめるマインドセットが大切です。
【職務詳細】
・開示業務（有価証券報告書・決算短信）※開示資料は日・英に対応しています。
・M＆A関連業務（財務・税務DD、PMIにおける継続的な支援・フォロー等）
※ソーシング業務は含みません。法務・ビジネスDD等については主担当ではありませんが、社内外の関係者とチームを組み、案件全体に関わりながら推進いただきます。
・投資先管理を含む経営管理全般
・数値分析や各種ドキュメンテーション資料の作成 ・経営会議等の資料作成
・事業損益分析・管理 ・市場調査・競合調査
・サステナビリティ・ESG関連施策の企画・推進
・監査法人・証券会社・機関投資家・個人投資家を含む社内外ステークホルダー対応
・各種コーポレートアクションの検討・推進 等
※上記は一例です。CFO、各室長等との面談を通して相互理解を深め、ご経験やキャリア志向を考慮し、具体的な役割を調整します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・公認会計士（日本）の資格
・コーポレートファイナンス関連の実務経験（M＆A、減損テストのValuation業務経験など）
・監査法人でのインチャージ（社内及び担当会社マネジメントへの報告経験）
・論理的思考及び説明する能力
・変化の激しい環境を楽しみ、自ら主体的に動ける方
※事業会社未経験可
【尚可】
・海外での業務経験又は相当する英語スキル
・事業会社特にIR・SR／経営企画のご経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー 12F ※週3日出社、週2日リモートワーク
各線「渋谷」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フルフレックスタイム制
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1000万～1300万程度
月給制：月額714300円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（4月／10月）
昇給:年2回（10月、4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（上限50000円／月）、育児支援制度、社内表彰制度、社員旅行、マイチョイス（勤務形態選択制度）、オフィス内カフェ（無料ドリンクあり）、インフルエンザ予防接種・がん検診費用補助、企業主導型保育施設
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇、有給休暇（入社6ヶ月後付与）、夏季休暇、特別休暇、産前産後・育児・介護休暇、アニバーサリー休暇（年1回）、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/11/11～26/11/29
求人No.WPT-407500466
